勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社で製造しているクレーン車や高所作業車に関する品質管理・品質保証を担います。法規制の厳しさが増す中、品質部門の体制強化を図りたく仲間入りいただきたいと考えております。

【具体的には】
・自社、子会社製品に関するグループ全体の品質情報分析
・品質改善への活動展開とフォロー
・子会社品質保証体制構築のための支援と指導
・国内外サプライヤーから納品された部品の品質管理業務
・国内外サプライヤ―、協力会社への品質指導
・開発部門等の他部署との連携　など

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グローバル標準品質の創出、クレーン車や高所作業車の環境負荷軽減やオペレーターの作業精度の向上に向けて、世界中に販売する移動式クレーンのキャリア部、特に次世代のパワートレイン・シャシーの設計開発業務を担っていただきます。

【具体的には】
・クレーン製品の電気駆動システムの設計開発、制御、および評価業務
・モデルベース開発を活用した、走行安全機能や走行性能・環境性能に関わる新システムの開発業務
・車両全体の設計開発、基幹部品の仕様決定・選定と共同開発、ならびに商品性・信頼性の評価業務　など

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クレーン車や高所作業車の制御に係る組込みソフトウェア開発において、品質向上と開発効率向上を目的とした、システムを机上検証するためのHILS等シミュレータに開発を担います。安全性強化や環境規制の強化、実ユーザーである作業者の、作業精度向上等を目的とした機能開発、機種開発を行っています。製品の高機能化により、組み込みソフトウェアの複雑化が進む一方で短期開発もますます求められており、実機検証前に、システムの動作検証、不具合対策を可能にするHILSの重要性が高まっています。

【具体的には】
・HILS製品の選定
・HILS等シミュレータの開発
・テスト環境の設計、構築
・開発後のシミュレータを使用したテスト、運用　など

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クレーン車や高所作業車の環境負荷軽減や、オペレーターの作業精度の向上に向けて車載ネットワークシステムの開発業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・大きな開発テーマは安全性と操作性
・車載ネットワークシステムの開発
・電子機器間のネットワークの構築、最適化設計、評価　など

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クレーン車や高所作業車の制御に係る、電子機器ハードウェア開発をお任せします。排ガス規制等の環境負荷軽減・安全基準に関する各種法規の改定に伴い数年ごとの機種改変が求められており、安全性の更なる向上はもちろん、実ユーザーである作業者の、作業精度向上等を目的とした機能開発、機種開発を担います。

【具体的には】
◆機能開発（未だ世の中にない機能の研究開発）
◆機種開発
・仕様定義
・基本設計
（製品のハード設計メイン：デジタル／アナログ）
・装置メーカーへの要求仕様決定
・サプライヤとの折衝
（詳細設計や部品選定、基板実装はサプライヤに委託）
・実機評価　など

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クレーン車や高所作業車の制御に係る、組込みソフトウェア開発をお任せします。排ガス規制等の環境負荷軽減・安全基準に関する各種法規の改定に伴い数年ごとの機種改変が求められており、安全性の更なる向上はもちろん、実ユーザーである作業者の、作業精度向上等を目的とした機能開発、機種開発を担います。

【具体的には】
◆機能開発（未だ世の中にない機能の研究開発）
◆機種開発
・仕様定義
・基本設計、詳細設計、コーディング
　（機機能搭載時の既存ソフトウェア構成の再構築を含む）
・机上評価、実機評価
　（隣接する組立工場にて）
・納品時の立会　など
　（顧客評価からシーズ探索→改善や機能開発に活かす）

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勤務地

香川県高松市

想定年収

550万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■修理・メンテナンス
自社製品（オールテレーンクレーンやラフテレーンクレーン、高所作業車など）を自ら扱うと同時に、協力会社（サービス工場・販売代理店）の技術者指導、教育をお任せします。 各種修理・調整対応・新商品解説などメンテナンスに関わる指導を行って下さい。
■担当はエリア制。
エネルギー開発現場など、公共性の高い現場で最先端の技術に触れる機会が多く、 社会への影響力を感じられます。
■顧客との接点の多い仕事。
自らエンドユーザーを訪ね、メンテナンスを行なうこともあります。 心からのお礼もクレームも直接感じられる環境で、
技術者としての成長はもちろん、コミュニケーション力を向上させ、 会社の未来を左右する人財として活躍してください。
■間接的に開発にも関わる。
修理を発生させない事前予防法の確立や、顧客向け安全講習・メンテナンス講習も実施。
見聞きした情報は開発にフィードバックし、間接的に開発にも関わります。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ICT部門で、社内SEとして、業務系内製システムの開発、改修、保守、運用業務に携わっていただきます。会計、営業、生産、保守部品、CS等の複数の業務系システムのいずれかのグループに配属され、将来的には国内、海外のグループ会社を含めた全社システム業務全般に携わっていただくことを想定しています。

【具体的には】
・業務系内製システムの開発、改修、保守、運用業務
　※会計、営業、生産、保守部品、CS等の複数の業務系システム等
・業務部門からの問合せ対応
・その他、基幹システム（SAP）と周辺システム間の連携、保守業務　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

近年、SDGsや低炭素社会の実現に向けて自治体が実施しているESCO事業において、当社は設計・施工・工事監理・維持管理まで一元的に担っています。この内、設計・工事監理業務を当社の一級建築士が担当しています。学校や工場、空港、電力グループの空調設備を中心とした設計（設備設計、構造設計）を担い、建築士の立場からプロジェクトを先導いただき、チームを取りまとめる事を主な役割としてご活躍いただきます。

【具体的には】
・学校空調やビル熱供給に関する設備の設計、工事監理
・病院や工場の空調・給湯設備、非常用自家発設備に関する設備の設計、工事監理　など

入社日は本店で辞令を受けた後、事業に関する導入教育（1日）があります。その後、配属先で先輩からOJTを受けつつ、実際の業務にかかわっていきます。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

近年、SDGsや低炭素社会の実現に向けて自治体が実施しているESCO事業において、当社は設計・施工・工事監理・維持管理まで一元的に担っています。あなたには技術職として設備サービス部門の業務に携わり、学校や工場等の空調を中心に、その他電気や照明、ボイラーなど、法人のお客様の様々な施設の設備に関する施工管理業務に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・学校や工場、空港、電力グループの空調設備の保守・メンテナンス
・新規・取替・修繕等の施工管理業務
・協力会社との作業連携、現場作業の管理　など

朝礼後は担当する現場に出て作業・管理に従事いただきます。時には急な修繕対応などもありますが、原則として事前に組んだメンテナンスや施工管理のスケジュールに沿って動くことができ、スケジュールは自分で組むことができるため、自分のペースで柔軟に働ける環境です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社において、商品納入から在庫管理、そして出荷までの一連の流れを担う商品管理業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・発注商品の納入管理
・納入商品のシステム登録
・事務書類処理、請求書対応
・在庫管理
・物流センターへの配送指示
・発送準備
・商品納入時の商品検査、システム登録
・各種スケジュールのコントロール
・商品サンプル管理（検品・発送等の軽作業有）
・商品下げ札作業
・その他、商品管理に関する附帯業務

今後の事業拡大を見据え、これまで本社スタッフやバイヤーなど複数の部署に散らばっていた商品管理機能を専業化することで、よりスピーディーに動ける組織体制へと変革させていきたい考えです。国内外を飛び回るバイヤーと物流センター、そして店舗を繋ぐ役割をコアメンバーとして担って頂きます。将来的には、業務の幅を広げながら、売上状況の分析や店舗在庫のコントロールなど、ディストリビューターとして成長していって頂ける事を期待しています。

※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

香川県高松市

想定年収

555万円～612万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界でもトップクラスの売り上げを誇る同社では、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。
今回募集するポジションは「基板実装設計技術者」です。管理職候補として、ゆくゆくは若手の育成も含めて活躍いただけることを期待しています。

【具体的には】
・お客様から依頼のあった基板設計及び量産化の見積もり
・基板の量産化を見据えた品質確保とコストダウンの提案
・回路動作や製品の特性を見据えたアートワークの設計及び指導
・顧客及び基板メーカーとの交渉及び仕様決め
・若手技術者の育成

【使用CAD】図研（CR-5000PWS／CR-8000Board Designer／DFM Center）

お客様からの要望に合わせて、様々な製品に関わっていただくことになりますので、広くモノづくりに貢献していることを実感することができます。

＜主な生産実績＞
AV関連商品（VTR、ビデオカメラ、テレビモニター、プラズマディスプレイ、オーディオ編集機（完成品）、デジタルカメラ、カーナビ用バックライト、カーオーデイオ）／家電製品（洗濯機、マッサージ機、電子レンジ、ポンプ、食器洗い乾燥機、電動自転車）／事務機器（プリンター、FAX、コピー機／IT・通信機器（ハードディスクドライブ、携帯電話（バックライト、インバータ））／美容関連機器、イオン導入器、肌水分計／医療機器、ETC（完成品）、温水便座、露出計、SW電源、自販機、アミューズメント機器

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勤務地

香川県高松市

想定年収

250万円～330万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

当社の指定管理者事業部門において、公共施設の指定管理者として運営・管理を任されている施設の運営業務をお任せします。


【具体的には】
・シーズンイベントや展示、販促動員のキャンペーンイベント等の
企画、立案、広報、実施
・施設の広報活動
・宿泊、宴会等の管理業務
・施設職員の採用、育成、業務管理
・チケット販売管理業務
・現金出納管理・収支管理などの会計業務
・施設運営を受託している県の窓口との書類及び各種対応業務
・来館者及び出演者等との接客、楽屋管理
・施設の認知度や要望、満足度といった客観的データの収集・分析など

当社で運営・管理を任されているのは、国内外の舞台芸術の公演をはじめ、県民の創作活動の発表、全国規模の学会・大会、各種会議等に幅広く利用される県民文化ホールや、屋内外の展示機能を兼ね備えた中・四国屈指の総合コンベンション施設など７つの公共施設です。主催者、出演者、来場者など様々なお客様にご満足いただけるよう、より質の高いサービス提供を実現していくため、運営マネジメントを強化したいと考えております。各業界で活躍される一流の方々や著名な方々と共に企画に携わることで、自己成長に繋がるチャンスにもなります。また、総合サービス企業である当社は、指定管理者事業以外にもホテル、スポーツ健康増進事業、サービスエリア事業等、幅広いサービス事業を展開しておりますので、将来様々なキャリアを描くことができるのも魅力の一つであると言えます。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手企業の官公庁向けや教育関連システムを中心に、開発および受託開発におけるPM/PL業務をお任せします。1次請けの案件がほとんどで、上流から下流まで一気通貫で開発に携わることができる環境です。

【具体的には】
・プロジェクトの計画、進行管理、品質管理
・クライアントとの調整、要件定義
・チームメンバーの指導・育成
・リスク管理および問題解決
・プロジェクトの予算管理

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手企業の官公庁向けや教育関連のシステムを中心に、経験や適性に応じて開発・受託開発業務をお任せします。1次請けの案件がほとんどで、上流から下流まで一気通貫で開発に携われるため、エンジニアとして技術を習得しながら着実にステップアップできる環境です。

【具体的には】
・システム開発業務　※能力にあわせたミッション設定
・数名～10名程度のチームで進行

■入社後の配属先
・基本的には自社勤務での開発業務ですが、一部には客先常駐案件もあります。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

管理部門にて、経理や経営企画など、経営に関連する業務を担当していただき、将来は部門の監督者の立場を期待しています。適性を見ながら、将来的に人事や総務、企画等の業務を担う可能性もあります。

【具体的には】
※入社後はまずはご経験を活かして経営企画または経理業務から携わっていただきます。
・経営企画（経営に関する企画立案、実行管理）
・経理業務（月次・年次決算、原価計算他）
・人事業務（採用・労務厚生他）
・企画業務（予算策定、予算管理他）
・総務業務（ＩＳＯ事務局、広報、設備管理、来客対応他） 　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

制御設計技術者として、門型油圧リフターや自力昇降装置などの油圧機械の開発設計をお任せします。他にも、お客様のご要望に応じて多様な揚重機械を1台から開発しており、仕様決定、設計、部品手配、生産工程の計画や管理までモノづくりの一連を担当します。約30名の組織で、経験豊富な先輩から指導を受けられる環境ですので、守備範囲の広い技術者として成長していただけることを期待しています。

【具体的には】
・仕様決定
・詳細設計
・製造外注管理
・据付納品立合い
・社内外各方面との連携
　※製造部品は外注しており自社で組立て作業を行います。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～460万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内唯一の呼吸器専門メーカーである当社にて、睡眠時無呼吸症候群SASの検査治療器または在宅向け呼吸機器の営業をお任せします。訪問先は総合病院、クリニック（呼吸器、神経内科、循環器など）医師・開業医・技師・看護師がメインです。

【具体的には】
・医療機関への提案営業（一日5、6件程度）
・データ分析
・レポートの提出
・アフターフォロー
・保守点検（取り扱いの説明など）
・月に1～2回程度オンコール対応
→緊急用携帯電話を持って、何かあった際に駆けつけて頂きます。

医師や医療従事者からヒアリングをするより、製品の説明をすることが多いです。
8割がルート営業なので、提案しやすいのが特長です。取引先とは長いお付き合いで、20年以上になる病院も。ガツガツ開拓していくというよりは、信頼関係を築いていく深耕営業のイメージです。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～530万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の総合企画室に設置されている「DX推進プロジェクト」には現在16名が在籍しており、全社DX推進による既存事業の競争力強化と新たな価値創造に取り組んでいます。この中でもデータの活用は、中核的な役割を果たすと考えており、データ活用促進に向けた取り組みを進めています。今後は、データ活用の更なる推進・高度化のため、データサイエンスの知識や経験を有する専門人材の内製化に取り組むこととしており、データサイエンティストを求めています。今後、私達と共にデータサイエンスチームを構築しながら、社内の各部門と協働して、データを活用したビジネス課題の解決に取り組んでいただくことを期待しています。

【具体的には】
・各部門のデータ分析、分析結果の説明
・ビジネス課題の発掘、解決策の立案
・継続的なデータ活用の支援　など
※当社におけるデータサイエンティストのフロンティアとして、後輩データサイエンティストの育成にも取り組んでいただきます。

＜DX推進に向けた取り組み事例＞
・火力発電所におけるAIを活用した設備異常の早期発見
　（運転データや熱画像解析等による異常検知）
・AIを活用したダム流入量予測手法の開発
・水力発電所設備に係る保守点検業務の効率化・高度化
・AIを活用した電力需給運用の高度化・最適化
・土木建築設備の点検業務の効率化・高度化　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

火力発電所で使用する石炭、液化天然ガス(LNG)、石油等の燃料の調達・運用・管理を中心に従事いただきます。

その他、ジョブローテーションにより、
希望・適性に応じて事務系領域の業務を幅広く経験していただく場合があります。

事務系領域について
■経営計画・新規事業
経営全般に関わる戦略・方針の立案や、経営層の意志決定のサポートなどを行うほかグループ企業や様々な企業と連携し、新規事業を企画・推進するなど、中長期的な目線で、当社の未来を創造し課題解決を担う役割と言えます。
■国際事業
電気事業に関する業務知見を活かし、海外での新たなビジネス展開を進める仕事です。
■営業
電力の利用状況に応じた料金メニューの提案やグループ各社と連携した省エネコンサルティングなど、エンドユーザーへのソリューション提供活動を担います。
■経理
四国電力グループ全体の経営体制強化に向けた会計業務や税務対策、予算・利益・原価管理業務、資金調達、財務諸表作成。収益基盤の強化や企業価値向上に向けたコントロールを行います。
■総務
社内規則の整備や各部門の法的懸案事項に対する相談、訴訟対応株主総会の運営や株主対応、自治体と連携したイベントの協賛・計画など当社の事業活動が円滑に進むよう組織全体をサポートする仕事です。
■広報
CMや広告を利用した広告・宣伝活動をはじめ、記者会見やプレスリリースなど報道・マスコミ対応、発電所の見学会やお客様意見交換会の取材・計画など、当社の広報活動業務全般に携わります。
■資材調達・購買
発電所の新設・増設・改良・修繕に必要な資材の調達や発電に利用する石炭・石油をはじめとする燃料の選定・調達・手配など、価格情報や技術動向なども視野に入れ、電力の安定供給を支える仕事です。
■人事労務
人材採用活動の立案や実施、教育研修の計画・実行など人事関連業務および、福利厚生や労働条件の見直し、職場の安全管理などの労務関連業務を通じ、社員がやりがいを持ち働ける環境を創造していきます。

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