勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の運営する各ホテルで、建物・施設に関する保守点検、修繕対応などの施設管理業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・建築物及び各設備の維持管理
・電気、空調、給排水設備などの点検、保守
・法定点検の実施、記録管理
・設備異常の一次対応および業者手配
・リニューアル、修繕計画
・親会社やグループ会社との連絡調整　など

四国を中心に計8施設 約1400室を抱えるホテルグループですが、今後の新規開業や新業態開発など新たな計画も進んでおり、施設の安全稼働をコアメンバーとして支えていただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理統括本部に所属し、経理業務全般に携わっていただきます。
同社は既存ホテルはもちろん、新規出店に向けた取り組みを進めており、それに伴って従業員規模も拡大しています。企業の成長スピードを経理面から後押しいただけることを期待しています。

【具体的には】
・会計処理、決算業務
・税務に関する業務
・入出金管理
・財務諸表の作成および各種決算報告資料作成
・経理関係システムの導入補助
・各種経営資料の作成
・社外、社内各部門との連携　など

今後、各館のバックオフィス業務を本部で集約するなど、会社全体の業務効率化および管理体制の構築を進めていきたい考えです。
ゆくゆくはそうした仕組みづくりにも関わるコアメンバーとしての活躍を期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

370万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ホテルクレメントまたはクレメントインの各施設で、宿泊部門のマネージャー候補として運営管理業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・フロント業務（チェックイン・チェックアウト対応など）の統括
・宿泊予約管理、OTAや旅行代理店との連携
・顧客対応（クレーム対応、VIP対応含む）
・スタッフの教育・シフト管理・評価
・KPI（稼働率、RevPAR、ADR等）の数値管理・分析と改善策の提案
・サービス品質向上のための研修企画、オペレーション改善
・親会社主管部署との連携、連絡調整
・他部門（レストラン、清掃、営業等）との連携　など

今後、新規出店に向けた取り組みを進めております。JR四国グループの一員として、国内外から四国を訪れる方々のおもてなしに積極的に関与するとともに、地域と連携したホテル運営の実現を共に目指していただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設計チームにおいて、実務だけでなく若手メンバーの育成にも関わる業務を担っていただきます。

【具体的には】
・お客様からのヒアリング～プランのご提案
・3DCADを活用した内外装の打ち合わせ
・家づくり全体の設計フォロー
・設計チームの若手教育　など

ご契約前のお客様と向き合い、ご要望を丁寧に伺いながら設計プランを立案。3Dソフトを活用し、モニター上で実際に家の中を歩いているような感覚でご提案を進めていきます。これまでの設計経験に加え、後輩育成のご経験を活かしながら、お客様の理想をかたちに変え、スタッフとお客様の両方を支えていただくことを期待しています。

※転勤の有無について
原則として異動はありませんが、キャリア形成や事業上の必要性から、ご本人の了承を得たうえで異動をお願いする場合があります。

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勤務地

香川県丸亀市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設計チームにおいて、実務だけでなく若手メンバーの育成にも関わる業務を担っていただきます。

【具体的には】
・お客様からのヒアリング～プランのご提案
・3DCADを活用した内外装の打ち合わせ
・家づくり全体の設計フォロー
・設計チームの若手教育　など

ご契約前のお客様と向き合い、ご要望を丁寧に伺いながら設計プランを立案。3Dソフトを活用し、モニター上で実際に家の中を歩いているような感覚でご提案を進めていきます。これまでの設計経験に加え、後輩育成のご経験を活かしながら、お客様の理想をかたちに変え、スタッフとお客様の両方を支えていただくことを期待しています。

※転勤の有無について
原則として異動はありませんが、キャリア形成や事業上の必要性から、ご本人の了承を得たうえで異動をお願いする場合があります。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ご来場・ご連絡いただいたお客様に対し、土地・建物・資金計画に関するご相談に寄り添いながら、理想の住まいづくりのサポートを行っていただきます。

【具体的には】
・ご来場・ご連絡いただいたお客様へのモデルハウス案内
・土地探しや資金計画など、住まいづくり全般のご相談対応
・設計・コーディネーターとの打ち合わせへの同席・進行サポート
・施工現場の確認・お客様へのご報告
・チーム（設計・工務・コーディネーター）との連携・調整
・ご紹介や口コミを生む信頼関係づくり　等

訪問営業や電話営業などは一切なく、予約制でご来場いただいたお客様の対応に集中できる環境です。ホームアドバイザー・設計士・コーディネーター・工務がチームで連携して進める体制のもと、お客様の最初の相談窓口として、またプロジェクト全体のマネージャーとしての役割も担います。建築士がプラン打ち合わせを担当するため、安心してお客様対応に専念できます。

※転勤の有無について
原則として異動はありませんが、キャリア形成や事業上の必要性から、ご本人の了承を得たうえで異動をお願いする場合があります。

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勤務地

香川県丸亀市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ご来場・ご連絡いただいたお客様に対し、土地・建物・資金計画に関するご相談に寄り添いながら、理想の住まいづくりのサポートを行っていただきます。

【具体的には】
・ご来場・ご連絡いただいたお客様へのモデルハウス案内
・土地探しや資金計画など、住まいづくり全般のご相談対応
・設計・コーディネーターとの打ち合わせへの同席・進行サポート
・施工現場の確認・お客様へのご報告
・チーム（設計・工務・コーディネーター）との連携・調整
・ご紹介や口コミを生む信頼関係づくり　等

訪問営業や電話営業などは一切なく、予約制でご来場いただいたお客様の対応に集中できる環境です。ホームアドバイザー・設計士・コーディネーター・工務がチームで連携して進める体制のもと、お客様の最初の相談窓口として、またプロジェクト全体のマネージャーとしての役割も担います。建築士がプラン打ち合わせを担当するため、安心してお客様対応に専念できます。

※転勤の有無について
原則として異動はありませんが、キャリア形成や事業上の必要性から、ご本人の了承を得たうえで異動をお願いする場合があります。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

526万円～613万円

雇用形態

正社員

仕事内容

住宅営業として、新規ご来場いただいたお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、土地探しから資金計画、プランのご提案、契約・施工・引き渡しまで、家づくりのすべてに関わるやりがいのあるポジションです。

【具体的には】
・新規ご来場のお客様への接客・ヒアリング対応
・お客様に合わせた資金計画や住宅ローンのご提案
・分譲地や周辺エリアの土地紹介・現地案内
・自然素材を活かした注文住宅・建売住宅のご案内
・プランニング・仕様打ち合わせなど建築士との連携業務
・ご契約業務および契約後のフォロー
・各現場の進捗確認や社内外との調整・連携
・チームメンバーとの情報共有・マネジメント　等

現在少人数体制のため、チームみんなで一緒に事業計画を考えながら仕組みづくりにも関わっていただきます。住宅営業としてのご経験を活かし、営業としてのチームマネジメントを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

526万円～613万円

雇用形態

正社員

仕事内容

暮らしの変化に寄り添い、住まいをさらに快適にするリフォームを提案・提供する仕事です。グループ会社で建築されたお施主様を中心に、リフォームのニーズを丁寧にヒアリングし、住まいの価値を高める最適なプランをご提案していただきます。

【具体的には】
・グループ会社で建築されたお施主様からのリフォーム相談への対応
・新規のお客様からのお問合せ・来場に対する提案営業
・「ロータリーハウスリフォーム」の周知・販促活動
・業務フロー・サービス内容の整備・ブラッシュアップ
・立ち上げフェーズにおける事業計画の作成・改善
・チームメンバーの教育・育成を含むマネジメント業務　等

新規立ち上げフェーズの事業の為、リフォーム営業のご経験を活かして、事業の中心メンバーとしてごつ役いただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

750万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

顧客のニーズを起点としたマス層、富裕層に対する推進企画立案及び実行をお任せします。

≪詳細≫
リテール推進部に所属いただき、富裕層・超富裕層のお客様に対するリレーションシップ、ウエルスマネジメント、タックスプランニング、
財産承継コンサルティング、資産運用などの法人・個人一体のソリューションをきめ細かに提供いただきます。
・資産運用(自社株式、不動産、有価証券などのアセットアロケーション提案)
・事業継承、資本政策の財務アドバイザリー
・相続・資産継承対策
・不動産有効活用支援

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勤務地

香川県小豆郡

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内SEとして、オムニチャネル化推進に伴うシステム企画・選定・導入・運用をリードしていただきます。事業ビジョンを理解し、最適なシステムの要件定義・選定・プロジェクト推進を担っていただきます。

【具体的には】
・ＩＴ戦略、システム企画
・ITベンダーの選定、発注、進行管理
・基幹システム構築、運用、保守
・インフラ構築、運用、保守
・システム導入後の運用サポートおよび各部署の活用支援　

～例えば～
・ECカートシステムの刷新に向けた企画・選定・導入
・生産管理システムのリニューアル（オムニチャネル対応）
・各部門間のシステム連携（APIを活用したデータ統合）等

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勤務地

香川県小豆郡

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総務業務を基盤としながら、経営企画・管理まで踏み込んで担当していただきます。会社の成長を加速させるために、主体的に課題を発見・分析し、解決策を提案・実行する「攻めの総務・経営管理」部門へと変革することがミッションです。

【具体的には】
・経営実績や各種データの分析、および経営層への報告資料作成
・経営の意思決定をサポートするための情報収集・分析・提案
・新規プロジェクトや全部門にわたる業務改善プロジェクトの企画、推進
・採用計画や教育制度など、人事領域における企画・提案
・その他、総務業務全般

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勤務地

香川県小豆郡

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主力事業である通信販売の企画・マーケティング全般を担っていただきます。特に、CRM、デジタルマーケティング、そしてWebコンテンツや広告におけるクリエイティブの領域で課題認識があり、これらを抜本的に改革し、事業を牽引していただくことをお任せします。

【具体的には】
・通販事業の新たな企画立案と実行
・デジタルマーケティング戦略（Web広告、SNS、SEOなど）の策定と推進
・CRM戦略の再構築と、顧客エンゲージメント向上のための施策実施
・Webサイト、広告、同梱物などのクリエイティブディレクション（DTPオペレーターへの指示出し含む）
・各種施策の効果測定、データ分析、および改善提案
・チームメンバーのマネジメント

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勤務地

香川県小豆郡

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

通信販売の企画・マーケティング、および制作実務を担っていただきます。Web広告やSNSの運用、CRM施策の実行といったマーケティング業務から、Webサイトの更新、バナー、販促物のデザイン制作まで、幅広くお任せします。

【具体的には】
・デジタルマーケティング施策（Web広告、SNS、SEOなど）の企画・実行・運用
・CRMツールを活用した顧客分析および施策の実行
・Webサイト、ECサイトの更新、バナー作成
・カタログ、チラシ、DMなどの販促物のデザイン・制作
・各種施策の効果測定、データ分析、および改善提案

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勤務地

香川県高松市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マキタのエンジンは主に、全長100～200m級の小型外航船、つまり世界を巡る貨物船に搭載されています。このサイズの外航船向けエンジン市場で世界シェア40%を占めており、2011年以来、世界No.1のポジションを譲ったことはありません。

エンジンは船に搭載されてから20年以上動き続けます。現在、約1500台以上のマキタのエンジンが世界の海上輸送を支えています。マキタにはこのエンジンをサポートし、長きにわたる船の安全航海を守る義務があります。世界中の船に対して生涯にわたるサポートをグローバルに展開していることを強みとしています。それを担っているのがアフターサービス部です。

海外営業としては、世界中にある船の管理会社や船主といった顧客に対し、アフターサービスの引き合いへの対応をお任せします。
一般的に短期間でモノを売る営業とは異なります。エンジンメーカーのプロとして、確実なサービスの提供を担っていただきます。そのために、日々の顧客との業務を通して、海事産業の商習慣、グローバルでのビジネス感覚、必要な語学力などを培っていただき、長期的な顧客との信頼関係を築いていただきます。数年後には世界で通用するビジネス力が身に付く仕事です。


【具体的には】
・既存顧客（船主・船舶管理会社・修繕ドック等）への訪問、メールおよび電話対応
・エンジン部品およびメンテナンスサービスの提案
・社内関係各部署との調整
・見積書、請求書作成、送付
・納品後フォロー　など
※海外営業はWEB商談または出張ベース。海外赴任などの転勤はありません。

アフターサービス部はキャリア入社が多くボトムアップ型で風通しが良く、また新たな評価制度によって将来のキャリアを見通しながら挑戦できる点も魅力です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社は、JR四国とグループ企業の課題解決に最適なシステムを提案し、開発・運用している情報サービス企業です。
ＪＲ四国の各種基幹業務系システムの開発（要件定義、設計、製造、試験、導入）から、運用保守・問合せやトラブル時の対応まで、今まで培ってきたITエンジニアとしてのスキルに応じた業務に、チームで携わっていただきます。
JR四国では顧客サービスの向上や旅客サービスの維持を目的にシステム導入やアプリ開発などIT化を進めています。
鉄道インフラの安全運行をシステム面から支えるミッションに積極的に挑戦いただける方を求めています。

【具体的には】
・ＪＲ四国の基幹業務系システムの問合せおよびトラブル対応
・ＪＲ四国から受託するシステム開発、導入、機器調達および設定
・自社によるシステム開発、運用、保守、機器販売
※必要に応じて各拠点への出張（国内）があります。

はじめはご経験に応じて定例業務からスタート。徐々に業務の幅を広げ、ゆくゆくはチームリーダーとして活躍いただき、当社をさらに成長させていただくことを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～540万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メーカー営業として建材製品（主に収納材）の提案型営業に携わっていただきます。

【具体的には】
・担当エリアにおける建材商社や工務店・ハウスメーカーなどへの提案営業
・顧客要望を商品開発にフィードバックするなど他部署との連携、調整業務
・ショールームに来店の顧客対応、提案営業
　（東京、大阪、名古屋、香川地区担当の場合はショールームでの個人客対応は原則なく、取引先との同行を主とします）

顧客は建材商社や工務店・ハウスメーカーとなります。顧客とのコミュニケーションを通じて得られる要望は、製品改良や新製品開発にとって貴重な意見となるため、本社の開発部門にフィードバックするなど、より良いモノづくりに貢献していただけることも期待しています。

当社の強みは、建材業界でも伸びが期待される収納材に特化した製品を整えており、様々な収納ニーズに柔軟に対応できることです。この点が面積が限られている日本の住宅市場において評価されています。この分野においては開発のフロントランナーとして、マーケットシェアNo.1を狙えるポジションまで成長をしてきていることが特徴です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備課に所属し、大型から中型物件など、多種多様な建築物件の設備設計補佐および設備施工監理業務に携わって頂きます。

【具体的には】
・意匠設計段階における設備設計サポート
・施工図の設備面チェック
・設備施工を手掛ける協力会社の管理
・施工中の建物における設備施工監理
・定例会への出席、お客様への確認作業
・建築設計や施工管理部門との連携　など

【中途入社者から見た当社のポイント】
中途入社者が語る当社の特徴として、マンションなどの限られた物件ではなく、大型公共物件や民間商業施設など、様々な建築物件に関われることがあります。それは、やりがいであると同時に、設備技術者としての知識が拡がり、成長を得られることにも繋がっています。

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勤務地

香川県三豊市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

道路部門の設計担当として道路の設計業務をお任せします。

【具体的には】
・新規路線の検討
・既存路線の改修
・路面性状の調査
・道路の概略設計、予備設計、詳細設計　等

五星は自社開発している地理空間情報とマネジメントを軸に、道路や水道、都市計画など、土木・建築に関わる様々な分野において高い技術力よるコンサルティングサービスを提供しています。
社内には建設コンサルタントとして各分野の技術者がいます。本社はワンフロアになっているので物理的にもコミュニケーションが取り易く、専門外の分からないことなどもすぐに聞ける環境が整っています。
香川県の社会資本整備のために自分の専門性と技術力を高め、それを地域への貢献のために存分に発揮することができる仕事です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

リスク統括部において下記の業務をお任せします。現体制の更なる高度化について企画立案、および各対応を牽引いただきたいと考えています。

【具体的には】
・リスク管理
・ＡＬＭ業務
・データ集計、分析、リスク計量化業務
・レポーティング業務

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