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588件中 41~60件を表示

マーケティング企画の営業マネージャー/アド・セイル株式会社(香川本社)

【地域密着】顧客の本質的なマーケティング課題に伴走する姿勢が評価を受けています。

勤務地
香川県高松市
想定年収
600万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
地域に根付いたメーカーやサービス業、自治体、金融機関など、様々なクライアントをもつマーケティング提案企業です。デジタル領域が専門ではありますが、デジタル優先という考えではなく、あくまでも顧客の課題に向き合い解決を提案する仕事です。プレイングマネージャーとして、自身も顧客担当をもちながら、プロジェクトやメンバーの管理を担っていただきます。領域ごとに専門性をもったメンバーが活躍しています。

【具体的には】
・営業活動(新規・既存顧客含む)※新規は問い合わせ対応中心
・顧客の課題に合わせた戦略立案※専門チームとの協業
・各種提案に関わる資料作成
・社内のプロジェクト管理
・メンバーマネジメント など

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フッ素ガスの表面処理技術の研究開発エンジニア/高松帝酸株式会社(香川本社)

【新規事業開発】オンリーワン技術で今後の成長性がとても高い事業分野です。

勤務地
香川県高松市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
フッ素ガスを長年取り扱いしてきた経験を活かし、新規事業領域として表面処理技術を独自で研究開発しています。既に多くの大手メーカーや大学との共同研究を始め実用化もされています。引き続き、多くの問い合わせをいただいている状態になっており、部門の増員を考えています。

【具体的には】
・フッ素ガス表面処理技術の研究
・クライアントからの問い合わせおよびオーダー対応
・依頼を受けた製品の表面加工処理の試作、検討
・営業活動における技術的なフォロー(営業同行)
・加工プラントおよび加工機器の開発、メンテナンス
・伝票処理などの事務作業
・新たなフッ素ガスを活用した研究開発  など

2022年にフッ素ガステクノロジーセンターを新設し、快適な環境下でイノベーション創出に取り組んでいます。(展望デッキ、食堂など完備)

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社内IT担当/株式会社合田工務店(香川本社)

【転勤無し】地域のランドマーク的な建築物件を数多く手掛ける地場最大手の総合建設会社。

勤務地
香川県高松市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
総務課に所属し、DX化の推進を担うキーパーソンとして、社内IT業務全般に携わって頂きます。

【具体的には】
・社内システムの企画・導入、維持管理(ERPシステム、勤怠管理システム等)
・ベンダーとの打合せ、交渉
・セキュリティ対策の企画・立案・導入、維持管理
(資産管理システムの導入、バックアップの強化等)
・IT技術を利用した業務効率化への取組実施(生成AI、MS365等)
・関連法令へシステム化での対応
(インボイス制度、電子帳簿保存法等)
・社員からの問合せ対応 など

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経理・財務(管理職)/四国化成コーポレートサービス株式会社(四国化成グループ)

【プライム市場上場グループ】ニッチマーケットトップシェア成長企業の事業拡大を経理・財務からサポート

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社の財務部門には現在約10名の社員が在籍しています。経理、財務を中心に管理職として専門的な業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・会計処理
・決算業務(月次・四半期・年度末)
・財務分析・管理会計
・各種資料作成
・他部署への会計処理指導
・子会社の経理業務全般
・マネジメント業務 など

財務諸表・決算書や会社法、税法に基づく申告資料など、財務に関する日々の資料作成などは、チーム体制で管理。数字を通じて、会社の状況を把握・分析するなど、会社全体を見渡し、社内各部門に対して様々な提案を行って頂きます。管理職の立場でプロフェッショナルとして、チームの底上げを担っていただきます。当社は同規模の企業で比較しても極めてコンパクトな経理組織で運営していますが、同時にグループ全体で業務効率化のためのシステム投資を行い、決算作業に要する時間や品質でも高い水準を保っています。経理・財務業務を統括する中で品質、時間、コストなどの観点でさらなる効率化を進めて頂きながら、経営戦略や資本戦略の立案にも積極的に関わっていただき、管理職候補としての活躍を期待します。

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生産技術/東洋炭素株式会社

【香川県】生産技術/プライム市場上場/世界トップシェア素材メーカー/平均残業時間8.9H

勤務地
香川県三豊市
想定年収
490万円~640万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場の生産設備、素材製造やその加工方法(旋盤、マシニング、高純度化、表面処理等)について、生産現場に近いところで改良業務を担当いただきます。
試作から量産に移行する際、様々な課題に対して生産工程の改善に動いていただきます。現場の各部門との協力においてコミュニケーション力が必要とされます。プロセス改善業務においては一人で2~3テーマを担当するイメージです。
また生産技術センターで試作を行っていただくこともあります。成型から焼成までのPDCAを回しながら開発を進めていただきます。このように幅広く技術的な業務に携わっていただくポジションです。

【具体的には】
・製造プロセスの改善改良
・既存製品の改善改良(ユーザーからの意見反映)
・材料分析
・材料の設計~試行まで

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技術系総合職【オープンポジション 機械・電気・情報・建築】/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【丸亀市/転勤なし/プライム市場上場】社会インフラに貢献したいという方を求めます

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
450万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
丸亀市に最新の生産工場を持ち、受配電システムを製作している同社にて、機械や電気、情報システムなどの知見を活かしていただけるエンジニアを幅広く求めています。設計から生産技術、品質管理、運用管理、情報技術(DX)、建築など幅広いポジションがあります。
脱炭素社会の実現に向けて、日本はもちろんですが、世界からも同社のモノづくりに対する期待と需要が高まっています。技術者としてのやりがいとワークライフバランスが叶う環境です。

【オープンポジション例】
(1)品質管理
・国内の受配電設備の品質管理に関する業務
・顧客納入前製品の品質管理、現地試験の対応、および、協力会社の取りまとめ業務

(2)設計
・温暖化/カーボンニュートラルに関心が高まる中で、市場ニーズの高まっている開閉装置における「新機種開発」、「既存品種改良」をお任せいたします。

(3)生産技術
・労働人口の減少を背景に製造現場の自動化やダイバーシティ化が求められており、生産技術スタッフの役割が重要になっています。モノづくりが好き、様々な製造技術に携わりたいという熱意のある方を募集しております。

(4)社内情報システムの企画・開発・保守運用
・システム(各種CADシステム、PDMシステムなど)の企画・開発・保守運用を行っています。各設計・業務部門の要望に対し、ヒアリングや業務分析を行い、改善策の立案、システム企画・構築・運用定着に向けた対応を行っていただきます。

(5)工場のインフラ管理及び建築物の設計・施工管理
・生産システム部(製造部における製品の技術管理、生産の効率化支援、製品の部品加工等)
・製造管理(工場運営における環境管理、設備管理、工具管理)
・設備管理(インフラ・建物管理)

※現職の業界は問いません。
※ご本人様のご希望に沿って、複数部門で同時に選考を希望頂くことも可能です。

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開発検証 ※リーダー候補 /三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム市場上場】設立40年/電力インフラの安定供給を牽引する業界リーディングカンパニー

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製品化される前段階の開発検証業務として、開発品の性能評価に取り組んで頂きます。

<具体的には>
・開発品の性能評価(不具合の原因調査、対策・改善などの提案、是正処置の推進)
・設備・計測器の保守点検(導入計画立案、校正、要領書作成)
・重要部品評価(新規採用部品、4M変更品)
・製造部門との打ち合わせ、試験工程の調整

受配電システム製作所で製造する全ての製品に、開発検証業務を通じて携わることができる部門です。製品化される前の開発品の性能評価を実施しますので色々な不具合が発生しますが、それら不具合の原因調査・分析をして対策し、改善していくことでより高い品質を目指して業務を進めていただきます。また、検証試験だけでなく最新設備の導入や重要部品評価のとりまとめなど、試験以外の業務でも経験を積んでいただきながらスキルアップを目指していただきます。

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開発設計(低圧配電盤)※リーダー候補 /三菱電機株式会社 受配電システム製作所 ※リーダークラス

【東証プライム市場上場】設立40年/電力インフラの安定供給を牽引する業界リーディングカンパニー

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内外の発電所、水処理施設、各種工場で使用される低圧配電盤の開発設計を担当いただきます。

【具体的には】
・電気的・機械的な強度設計、耐震設計、温度設計 等、コントロールセンタの構造を決定する上で必要な各種検討
・3D-CADを使用した設計図面作成
・配電盤内に収納する機器・部品の性能評価

低圧配電盤(コントロールセンタ)の新製品開発、既存製品のマイナーチェンジ、顧客要求に応じた既存製品の変更設計をお任せする予定です。

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人事総務/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【香川県/プライム上場】人事・労務・研修において自身の適性に合わせたポジション選択が可能です

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電システム製作所では現在、既存ビジネスに加えて、環境負荷低減に向けた新製品の開発や設備更新提案など新たなビジネスの推進を図っていくための体制構築が必要となっています。
それに伴い、事業基盤である人的資源の投入・管理面の強化が必須であるため、今回、人事部門においても体制強化を図ります。
事業運営に資する各種人的課題に積極的に取り組み、電力インフラ事業を支えていただくとともに、人事担当者として幅広い職務でのご活躍を期待しています。

具体的には、以下業務のうち、本人のご経験や意向・適性に合わせてご担当いただく職務を決定します。

【具体的な業務】
・新卒採用(総合職)
・新卒採用(高専・高卒)
・経験者採用
・人事考課(賃金・賞与査定運用、格付管理(昇格・降格)、試験対応 等)
・労務管理(派遣社員・契約社員の採用活動、考課、契約管理 等)
・障がい者雇用(法定雇用率達成に向けた採用活動および入社後フォロー)
・人事異動(入社・退職管理を含む)
・人員計画/人件費計画(人件費分析・計画立案、統計業務 等)
・個別労務(懲戒・ハラスメント相談、休職者対応 等)
・福祉施策
・研修企画(新入社員向け研修、階層別研修の企画・運営)
・従業員エンゲージメント向上施策の検討 等

※いずれもルーチンワークだけでなく、製作所で抱える人事諸課題に対して、課題分析や施策提案をしながら、一定の裁量をもって、業務遂行することが求められます。人事担当者として幅広く経験を積むことが可能です。

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メーカー営業/三菱電機株式会社(香川県丸亀市)※リーダー候補

【丸亀市/プライム上場】新しい製品やサービスの提案によって顧客や社会の課題解決に貢献できる

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場営業として、受注検討及び販売支援を行って頂くとともに販売部門との連携により市場分析を行い、生産計画及び製品戦略の立案を行って頂く事になります。

【具体的には】
・工場窓口として、本社・支社への提案・販売活動支援、原価回答から納期・工程調整、客先立会検査対応、技術員派遣等 のオーダーフォロー業務、クレーム対応まで幅広い業務をお任せします。また、本社・支社の第一線営業と連携し事業戦略を立案するなど、受変電システム及び機器の販売推進リーダーの役割も担って頂きます。更には、三菱電気の受配電システムのマザー工場として、新製品開発、新規ビジネス創出にも携わって頂きます。

・顧客及び販売部門と製造部門と繋ぐ窓口。橋渡し的な機能であり、社会人としての基本的な常識、マナー、コミュニケーション能力、協調性が必要であり、市場と現場との接点でもあり企業人として必要な高い調整能力が養われます。
・担当する案件は長期であると国内火力プラント新設案件では受注から納入まで5年を要するものもあれば、一般産業向け機器は短納期要求も高く6か月程度の案件もあります。

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次世代Energy & Facilityソリューションの開発(新規事業)/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【丸亀市/プライム上場】顧客に新たな価値提供を行うサービスの事業開発・機能開発をお任せします

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
これまで受配電設備を多数納入してきた実績を活かして新しいソリューションの開発に取り組んでいただきます。人口減少から生じる様々な課題の中からまずは「保守・点検にかかる人員の減少」という社会的ミッションに対して、スマート保安システというサービスの開発と展開を進めています。この事業において具体的には以下のいずれかをお任せしたいと考えています。

【スマート保安システムの検討・構築】
スマート保安とは労働人口が減少する中で、設備の維持をセンサー・AIを用いて人手がかからないようにすることを目的としたサービスです。
・設備良否判定の基準・アルゴリズム構築やデータ分析
・設備取付のセンサーの検討
・製作所内実証の検討・推進

【監視制御システム(SCADA)の検討・開発】
スマート保安におけるの「監視制御システム」の開発です。受配電設備から各種センサ情報を収集し、アルゴリズムによる分析、結果を表示するシステムを開発頂きます。製作所内やお客様に要件定義のためにヒアリングを行い、コーディングから実装まで従事いただきます。製作所内で実証検討を行いながら開発を進めていきます。
・監視システムの開発(言語は.NETを予定)
・AIなどを使用した異常検知アルゴリズムの開発(pythonの予定)
※プログラミングのみならずネットワークやデータベース、セキュリティの知見も活かしていただけます。

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受配電設備に関する品質保証企画 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【丸亀市/プライム上場】品質保証(QMS)の企画・維持・管理・改善をお任せします

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
品質保証部 品質保証企画課にてQMS(品質マネジメントシステム)の維持・管理・改善や製造部門の品質保証・品質管理業務における支援を担っていただきます。

【具体的には】
・品質改善活動計画の策定
・内部外部の課題に対応した規程、標準類の制定改訂
・ISO9001審査の計画、受審
・客先監査対応
・不適合の統計、進捗管理と是正処置内容の検証
・品質コストの統計管理

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自社工場の建築物の設計・施工管理及びインフラ設備管理 ※管理職候補/三菱電機株式会社受配電システム製作所

【丸亀市/転勤なし/プライム市場上場】工場内に新たに建築予定の建物の建設プロジェクトをお任せします

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電システム製作所の工場運営における環境管理、設備管理、工具管理を担っている生産システム部製造管理課において主には建築物の設計及び施工管理を行っていただきます。、また2026年4月に竣工予定として新しい建物物の認可が下り基本設計などに着目しています。発注者側として建築物および施工管理における携わっていただきたいと考えています。また付帯設備(電気や高圧ガス、給排水など)に関してもスキルや経験を積んでいただきながら、受配電システム製作所の安全かつ安定的な工場運営の牽引をお願いします。工場運営においても省エネに対する様々なプロジェクトを行っています。最先端の技術導入に積極的に関われる環境となっています。

【具体的には】
・新規建築物件の設計施工管理(ゼネコンとの折衝窓口)
・新規建築物件の費用管理
・既存建築物の遵法管理(現状の適正状態の確認)
・既存建築物の不適合箇所の改善提案
・インフラ(電気・ガス・給排水、ボイラー、エアー)の保守管理
・インフラ設備の更新等企画立案

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海外向け設備のプロジェクトマネジメント/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【香川県丸亀市/プライム上場】語学力問わず、海外向けのプロジェクトマネジメントを経験できる。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
配属グループは受配電システム部のプロジェクト統括グループとなります。主には海外向け受配電設備の受注後、顧客の要望の確認を行いながら基本設計をしていただきます。その後、詳細設計グループや品質管理を行うグループに各仕様の指示および調整を行っていただきます。(海外向けのプロジェクトを担当しますが基本的には日本語での業務となります。)

【具体的には】
・顧客(電力会社/プラントメーカー等)要望の把握 ※日本語で行うことがほとんどです
・受配電設備の基本設計
・関係技術部門に向けた仕様書の作成
・製品全体の工程管理、コスト管理
・関係部署に向けた品質管理、製品納入依頼

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日本酒の醸造・商品開発/西野金陵株式会社

【伝統産業の継承】360年の歴史を持つ老舗酒蔵での酒造りに携わっていただきます

勤務地
香川県仲多度郡
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内外にファンを持つ老舗酒蔵である同社での清酒「金陵」をはじめとした自社製品(日本酒、リキュール、クラフトジンなど)の製造に商品開発から出荷まで全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・日本酒の製造
 精米、洗米・浸漬、蒸米、麹造り、酒母管理、もろみ管理、しぼり、火入れ、熟成
・瓶詰め、ラベル貼り
・出荷準備
・テイスティング
・製造設備の保全・メンテナンス
・醸造場の清掃、維持管理
・新商品の企画・開発
・その他酒類の製造

入社後は先輩社員に教わりながら徐々に業務を覚えていただきます。
伝統の技を継承するともに、ゆくゆくはインバウンド需要など時代のニーズに沿った製品開発に一緒に取り組んでいただけることを期待しています。

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インテリア材料(壁紙)の営業/株式会社森熊(香川勤務)

【年間休日124日】空間づくりをトータルコーディネートするインテリア商社での営業ポジション。

勤務地
香川県高松市
想定年収
350万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社の営業職として住宅や施設空間へ壁紙等のインテリア材料の販売、配送施工支援、回収まで行う一貫して担っていただきます。
扱う商材が壁紙・床材・カーテンと身近なインテリアに関わるものになるので、インテリアに興味がある方もやりがいを感じられる環境があります。

【具体的には】
・内装工事店顧客へのルート営業(設計会社から案件を受け、内装施工商社として外部の専門会社を提案し、受注)
・現場条件に応じた価格交渉、発注、施工技能者の手配、配送
・工事現場での荷物の積み込みや運搬業務 等

原則はルート営業の働き方になりますが、102年間の長い歴史と1600社との内装工事店・施工技能者とのネットワークを有しているため潤沢に顧客を有しております。

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遮断器・真空バルブ(真空インタラプタ)の開発・設計/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【丸亀市/プライム上場】国内トップシェアを誇る技術力。まだ世にない製品開発でグローバル展開を加速。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
近年温暖化ガス排出量をゼロとすることができる真空遮断器が注目されています。新たな製品開発を推進するために開発・設計をお任せします。

【具体的には】
・顧客(電力会社/ゼネコン/サブコン/プラントメーカー等)要望の把握
・関係技術部門と連携した製品の設計及び仕様書の作成
・製品設計にあたり、構造設計・構造解析・電界解析・磁界解析・熱流体解析による検討
・国内外へのサプライヤーからの部材調達にあたり、VE手法に基づいた価値の高い製品づくり
・製品全体の工程管理・コスト管理
・関係部署に向けた製作指示(工作部門への製作指示、品管部門への試験指示)

※特に電圧の高い高電圧領域の遮断器は伊丹・系統変電システム製作所で製作していますが、そこで用いられる真空バルブは受配電システム製作所で開発しています。2019年に設立された「先端技術総合研究所」と協力して今後も機種開発、既存機種改良の設計を推し進めていきます。

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経理・財務(管理職候補)/四国化成コーポレートサービス株式会社(四国化成グループ)

【プライム市場上場グループ】ニッチマーケットトップシェア成長企業の事業拡大を経理・財務からサポート

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
本社の財務部門には現在約10名の社員が在籍しています。経理、財務を中心に管理職として専門的な業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・会計処理
・決算業務(月次・四半期・年度末)
・財務分析・管理会計
・各種資料作成
・他部署への会計処理指導
・子会社の経理業務全般
・マネジメント業務 など

財務諸表・決算書や会社法、税法に基づく申告資料など、財務に関する日々の資料作成などは、チーム体制で管理。数字を通じて、会社の状況を把握・分析するなど、会社全体を見渡し、社内各部門に対して様々な提案を行って頂きます。管理職候補の立場でプロフェッショナルとして、チームの底上げを担っていただきます。当社は同規模の企業で比較しても極めてコンパクトな経理組織で運営していますが、同時にグループ全体で業務効率化のためのシステム投資を行い、決算作業に要する時間や品質でも高い水準を保っています。経理・財務業務を統括する中で品質、時間、コストなどの観点でさらなる効率化を進めて頂きながら、経営戦略や資本戦略の立案にも積極的に関わっていただき、管理職候補としての活躍を期待します。

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企業再生コンサルティング/株式会社百十四銀行

【高松市/転勤なし】経験を活かした経営戦略サポートで地方企業の再生を実現

勤務地
香川県高松市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
企業再生の伴走型(ハンズオン)支援に従事して頂きます。様々な経営課題を抱えるクライアントに対して、経営改善・事業再生・再生に向けた経営サポートを担って頂きます。
問題の把握と原因の解明から、対応策の検討、マネジメントの意思決定、施策の実行までを一貫してサポート。必要に応じて、金融機関等ステークホルダーとの協議の支援なども行っていただきます。

【具体的には】
・支援対象企業の調査・課題抽出
・再生スキーム立案・再生計画の策定
・支援先での現場指導
・他融資先との折衝・調整 等

配属は融資部となり、企業再生コンサルティング業務を担うコア人材としての採用になります。事業承継やM&A、医療介護などの分野において経営サポートに通ずる専門知識や経験を持つ方を求めています。

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経営管理マネジャー候補/建ロボテック株式会社(香川本社)

【IPOに向けた体制づくり】建設現場の生産性向上を実現した、人との協働ロボットで注目のベンチャー企業

勤務地
香川県木田郡
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「世界一ひとにやさしい現場を創る」をミッションに掲げ、建設現場で人と共に活躍するロボットを国内および海外に展開しています。IPOに向けての準備段階に入っており、総務・人事など管理部門のマネージャー候補として、約2名のメンバーマネジメントをお任せします。

【具体的には】
経理・総務・人事・労務・法務を管理する経営管理部のプレイングマネージャー業務
・総務部門(資産管理、取締役会事務局、株主総会事務局)
・人事部門(採用、教育、制度改革等)
・その他、社内整備や調整業務など付随する業務もお任せします。

■製品・サービスについて:
【省力省人化ソリューション「トモロボ」】
トモロボは、建設工事における単純作業を人の代わりに行う「人とともにはたらく」協働型ロボットソリューションです。ロボットが現場の人に代わって辛い仕事をこなすため、現場の作業をより効率的に推進できます。また、職人は単純作業や運搬等のさまざまな辛い仕事から解放され、より高度な技術を必要とする場で“職人力”を発揮することが可能になります。
鉄筋結束を行う「鉄筋結束トモロボ」、土木・インフラ工事向け太径に対応した「太径鉄筋結束トモロボ」、そして、重い建材を運搬する「運搬トモロボ」など、多様なラインナップをご提供しています。

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