求人情報

勤務地

香川県高松市

想定年収

479万円～626万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ロータリーハウス不動産の建物部門である『ナチュレアンドホーム』にて、注文住宅の設計・コーディネーター業務をお任せします。お客様のご要望を丁寧にお伺いし、3D CADを活用したプランニングから、内装・設備などのコーディネートまで、一貫して住まいづくりに携わっていただきます。設計とコーディネートの両面から、お客様の理想の住まいを形にしていくミッションです。

【主な業務内容】
・申請業務
・注文住宅設計
・モデルハウス設計
・コーディネーター業務
・各現場での確認業務
・ご協力会社様との各種打合せ
・その他事務所内の業務　等

少人数のチームだからこそ、日々の業務に取り組みながら、メンバー同士で意見を交わし、これからの事業やより良い住まいづくりについて一緒に成長していけたけるメンバーを募集しております。これまでのご経験を活かしながら、お客様の思いを大切に、また、モデルハウスでは自由な発想を活かしながら1棟1棟丁寧に理想の住まいづくりに取り組んでいただける環境です。なお、設計業務は分業制ではなく、プランニングからコーディネート、申請業務まで一貫して取り組むことができます。

同社は、無垢材や塗り壁などの自然素材を活かし、心地よさと暮らしやすさを両立した家づくりを行っています。同社が大切にしているのは、見た目のデザインだけでなく、手で触れたときの温もりや、日々の暮らしの中で感じる“心地よさ”。家事動線や収納計画などの実用面を丁寧に設計しながら、緑や外構、照明計画を通して、家の内と外をつなげた癒しの空間を提案しています。素材の温もり、暮らしやすさ、心のゆとり、この3つの要素を掛け合わせることで、家族が自然体で心豊かに過ごせる“毎日の暮らしに寄り添う住まい”を提供しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

479万円～626万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土地の仕入れから分譲地の管理・販売、契約業務まで幅広くご担当いただきます。お客様との信頼関係を大切にしながら、地域のまちづくりや住まいづくりに関わるやりがいのあるお仕事です。

【具体的には】
・新規ご来場のお客様への接客対応
・分譲地や物件の管理
・土地をお持ちの方への売却に関する訪問・ご意向のヒアリング
・不動産会社からの土地情報の収集・情報交換
・不動産に関する相続相談への対応
・契約書作成・契約手続き業務
・エリアや物件ごとの販売計画・事業計画の立案　等

「地域に根ざした分譲地提案をしたい」「仕入れや企画にも携わりたい」そんな想いをお持ちの方にジョインいただきたいポジションです。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備・土木・建築資材等のルート営業に従事して頂きます。お客様のニーズや工事に合わせて、商品・価格・納期を調整して、最適な資材や施工方法を提案して頂きます。

【具体的には】
・既存顧客への提案活動
・顧客紹介や休眠顧客の掘り起こしなどの新規営業
・イベント設営や展示会の運営、サポート
・顧客への配送業務のサポート（緊急時のみ）　等

営業職は柔軟な働き方を実現するためリモートワークを推進しています。業界未経験の方でも、先輩社員との同行・OJT研修（営業事務含む）を積みながら、半年～1年かけて業務習得ができる環境です。また、エリア別採用をしていますので、転勤はありません。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理部門にて、海外子会社ならびに国内グループ会社を含む連結決算や管理会計、税務まで、幅広く財務会計業務全般を担っていただきます。

【具体的には】
・管理会計: 予算編成、設備予算編成実務、月次・四半期毎の業績集約、損益変動要因分析など
・連結決算: 海外を含む子会社の経理データ収集、グループ間取引消去のためのデータ収集、PKG集約、GAAP差異の調査・調整、連結財務諸表作成、監査対応など
・海外グループ会社業績管理: 月次損益の分析、報告レポートの作成、連結決算組み込みのPKG作成支援など
・その他: M&A実行時におけるDD対応・PPA対応 、グループ各事業会社の決算書作成及び税務業務 など

現在、ホールディングス化に伴い、経理及び税務を適切に行うための体制構築を進めており、その中核メンバーとしての活躍を期待しています。ご経験に応じて、得意分野から業務をお任せし、将来的には管掌範囲を広げていただく予定です。

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勤務地

香川県丸亀市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自走グループ（開発部門）が開発したスマート保安サービス・システムを受け取り、顧客提案から事業化、受注後の設計部隊への橋渡し・運用支援までを一貫して推進する役割です。

＜具体的には＞
・受配電設備の知見に基づいた社内調整・関係部門との連携
・現場実務に即した規程・運用ルールの策定（経産省向けの保安規定変更など）
・顧客（設備オーナー・管理技術者・ゼネコン等）向け提案資料作成、展示会対応
・サービス導入後の運用支援、現地作業監督（スーパーバイザー業務）
・センサーデータ等の利活用・分析支援

※新規事業の立ち上げに主体的に関わることができ、残業は月平均10～20時間程度、リモートワーク活用可能と働きやすい環境です。

───
「スマート保安システム」は、受変電設備に設置した各種センサーから設備の状態を常時監視し、データをクラウド上で蓄積・分析することで、故障予知やメンテナンスの最適化を実現する次世代の保安ソリューションです。労働人口の減少が進む中、従来の定期点検や現場巡回のように人が現地に足を運んで行う設備管理から、データに基づく予知保全・遠隔監視への変革を提案し、人とデジタルが共に支える新しい保安体制の実現を目指しています。三菱電機グループでも新規サービスになるため、今後はグループ内での横展開にも関わっていただく可能性があります。

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勤務地

香川県丸亀市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自走グループ（開発部門）が開発したスマート保安サービス・システムを受け取り、顧客提案から事業化、受注後の設計部隊への橋渡し・運用支援までを一貫して推進する役割です。

＜具体的には＞
・受配電設備の知見に基づいた社内調整・関係部門との連携
・現場実務に即した規程・運用ルールの策定（経産省向けの保安規定変更など）
・顧客（設備オーナー・管理技術者・ゼネコン等）向け提案資料作成、展示会対応
・サービス導入後の運用支援、現地作業監督（スーパーバイザー業務）
・センサーデータ等の利活用・分析支援

※新規事業の立ち上げに主体的に関わることができ、残業は月平均10～20時間程度、リモートワーク活用可能と働きやすい環境です。

───
「スマート保安システム」は、受変電設備に設置した各種センサーから設備の状態を常時監視し、データをクラウド上で蓄積・分析することで、故障予知やメンテナンスの最適化を実現する次世代の保安ソリューションです。労働人口の減少が進む中、従来の定期点検や現場巡回のように人が現地に足を運んで行う設備管理から、データに基づく予知保全・遠隔監視への変革を提案し、人とデジタルが共に支える新しい保安体制の実現を目指しています。三菱電機グループでも新規サービスになるため、今後はグループ内での横展開にも関わっていただく可能性があります。

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勤務地

香川県丸亀市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電力インフラを支える「ガス絶縁開閉装置（C-GIS）」の新機種開発（メイン）をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・営業・顧客との開発仕様の打ち合わせ・立案
・3D CADを用いた構造設計、構造解析（ANSYS等）による評価
・研究開発拠点（伊丹地区など）と連携したデータ蓄積、新技術の試験評価
※電気/機械の専門知識については、ご入社後に実務を通じてキャッチアップいただける体制が整っております。

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勤務地

香川県丸亀市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電力設備向けの新たなソリューションの創出において、データ活用を支えるデジタル基盤の構築や生成AIを活用した開発推進を担っていただきます。
特にスマート保安向けの監視制御システム（SCADA）およびクラウド基盤の開発をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・AWS等を用いたクラウド環境でのシステム・コンテナ構築、データ分析基盤の運用
・SCADAの監視画面構築およびUI/Web開発
・AI等を活用した異常検知アルゴリズムのソフトウェア実装
・パートナー会社（外注先）への仕様提示、コードレビュー・品質検証
※クラウド領域を中心に、ご経験や強みに応じてアサインする業務領域（クラウド系／画面系／制御系／上流・外注管理）を柔軟に社内検討・調整いたします。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

交通広告や親会社（鉄道事業）のハウスエージェンシーとしての広告事業の安定収入を母体とする同社で、JRリソースを最大限活用した地域開発を担う、広告営業部でのご活躍に期待します。
将来的な事業の柱の1つとして商業施設等での集客催事、販促プロモーション、各種イベントの企画進行・ディレクション業務全般を担当いただきます。

【具体的には】
・イベント実施計画の策定、制作スケジュール管理、予算管理
・外部パートナー（イベント運営会社）への発注、ディレクション業務
・社内外との連絡、調整（JR四国グループ内、クライアント他）
・イベントコンテンツの企画、プロモーション設計
・イベント終了後の実績集計、報告書作成、クライアントへの報告　など

小規模催事の場合は自社で直接手配することもあります。
その際は、以下の業務もお任せします。
・必要備品や機材の発注、管理
・出演者、出店者等の対応
・会場設営、撤去、来場者受付、案内
・抽選会やワークショップの運営、会場アナウンス
・来場者の安全確保、誘導、など

入社後まずはご経験に近しい業務から担当し、イベント準備から完了まで一連の流れを覚えていただき、徐々に担当業務の幅を広げていただきます。ゆくゆくはクライアントへの企画提案や、新規案件の立ち上げなど、より上流業務へと裁量を広げて活躍いただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～540万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メーカー営業として建材製品（主に収納材）の提案型営業に携わっていただきます。

【具体的には】
・担当エリアにおける建材商社や工務店・ハウスメーカーなどへの提案営業
・顧客要望を商品開発にフィードバックするなど他部署との連携、調整業務
・ショールームに来店の顧客対応、提案営業
　（東京、大阪、名古屋、香川地区担当の場合はショールームでの個人客対応は原則なく、取引先との同行を主とします）

顧客は建材商社や工務店・ハウスメーカーとなります。顧客とのコミュニケーションを通じて得られる要望は、製品改良や新製品開発にとって貴重な意見となるため、本社の開発部門にフィードバックするなど、より良いモノづくりに貢献していただけることも期待しています。

当社の強みは、建材業界でも伸びが期待される収納材に特化した製品を整えており、様々な収納ニーズに柔軟に対応できることです。この点が面積が限られている日本の住宅市場において評価されています。この分野においては開発のフロントランナーとして、マーケットシェアNo.1を狙えるポジションまで成長をしてきていることが特徴です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

402万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

JR四国グループが手掛けるホテルで、宿泊部門の運営業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・フロント業務（チェックイン・チェックアウト対応など）の統括
・宿泊予約管理、OTAや旅行代理店との連携
・顧客対応（クレーム対応、VIP対応含む）
・スタッフの教育・シフト管理・評価
・KPI（稼働率、RevPAR、ADR等）の数値管理・分析と改善策の提案　など

今後、新規出店に向けた取り組みを進めております。JR四国グループの一員として、国内外から四国を訪れる方々のおもてなしに積極的に関与するとともに、地域と連携したホテル運営の実現を共に目指していただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「高松シンボルタワー」を運営する同社管理部門において、経営管理の立場で経理・財務業務を中心とした管理業務全般（経理財務、人事、総務）に携わっていただきます。

【具体的には】
・月次、四半期、年度末決算の取りまとめおよび財務諸表の作成
・財務数値に基づく経営分析
・親会社への連結決算報告資料作成、報告、業績説明
・メンバーマネジメント（業績進捗管理、育成・指導）
・業務効率化に向けた検討（新会計システムの導入、外部パートナーとの連携、定型業務の自動化）
・顧問税理士及び会計士への連絡調整、相談　など

大成建設グループである同社は、小規模組織ながら大手企業水準の経営状況の可視化やガバナンス体制構築が必要とされます。そのため、早期から会社経営の中核を担いながら、経営層に近い立場で経験を重ねることができる環境です。
入社後、まずは現在の部長（50代半ば）を支えるリーダー候補として決算報告や業績管理、チームマネジメントを担っていただきます。ゆくゆくは経理財務領域だけでなく、人事（社内規程や評価制度の整備、見直し等）、総務（取締役会や株主総会の運営、社内システムの更改等）など管理部門全体を統括する管理部長としてのご活躍を期待しています。

同社の運営する「高松シンボルタワー」のオフィスタワーは、設立以来、大手ナショナル企業の四国支店や地場優良企業、官公庁の公共施設が入居し、常時90%以上の満床率を維持し、安定的なストックビジネスを展開しています。
商業エリアにおいては、周辺にアリーナや大学キャンパス、ラグジュアリーホテルのオープンが相次いでおり、エリアとしての注目度が高いことに加え、地元の有名飲食店や人気アミューズメント店舗が新規開業する等、直近3期連続で売上高を更新しています。
更なる事業成長と、四国の玄関口に位置するランドマークとしての地域活性への貢献に、一緒に取り組んでいただける方をお待ちしています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

四国内の自治体、消防機関を中心に情報通信システム、無線システム、ICT、DX関連商材のエンジニアとして、自治体の案件を中心にシステム構築・保守メンテナンス業務をお任せします。要件定義からベンダー管理、構築～保守・運用までスキルに合わせてご担当いただきます。

【業務詳細】
要件定義/ベンダー折衝/システム構築・運用・保守

【DB】oracle Database
【OS】windows、Linux

※担当案件の規模は、数カ月から数年単位の大型案件まで様々です。
※配属部署の取引先は、官公庁や民間企業など幅広く対応しております。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

520万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

タダノグループは「創造・奉仕・協力」の経営理念のもと、企業価値の最大化と持続可能な事業活動を行うことで、地球環境の保全と持続可能な社会の実現に貢献し、世界にそして未来に誇れる企業を目指しています。東証プライム上場企業として、あるいは地元企業としてのPR・ステークホルダーコミュニケーションに注力しており、活躍いただける人財を求めています。

【具体的には】
・プレスリリース作成やメディア対応、Webサイト更新等の情報発信
・各種イベント出展の企画運営、企業広告協賛・社会貢献対応　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

販売代理店に対する代理店営業およびエンドユーザーに対する直接営業に携わっていただきます。

【具体的には】
・販売代理店や商社との関係性構築
・製品PRや販売代理店に対する販売指導
・エンドユーザーに対する直接営業
・販売代理店や商社との同行営業
・取引条件などの折衝や納期調整　など

お客様の多くは、リネンサプライ工場の工場長や生産部長となります。業界大手の外資系企業と技術提携をするなど、今までに培ってきた技術力と、提案～アフターフォローまで一貫した自社提供体制が特徴であり、強みです。当社が手掛けている業界はニッチマーケットですが、トップクラスのシェアを誇っています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

省力化・省人化を実現させる産業機械の設計・開発に携わって頂きます。

【具体的には】
・お客様の要望ヒアリング、打ち合わせ
・お客様の要望＋αをテーマとした設計業務
・製造チェック、試運転、納品フォロー業務
・アフターメンテナンスのサポート業務
・既存製品のリニューアル設計業務
・新製品の開発設計業務　など

お客様のニーズに応えることはもちろん、当社ならではのプラスαを加えた設計開発を手掛けることが当社のスタンス。また、生産性の向上を追求し続けることで、全自動化が難しいと言われている業界の概念を覆せるような機械を生み出していくことをテーマとしています。開発設計から納品、そしてアフターに至るまで、一連の流れに携わり、お客様と密なコミュニケーションを図ることで、ニーズをキャッチし、新製品の開発に繋げていって頂けることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新たな収益基盤となる「頒布会（サブスクリプション／定期便）事業」の垂直立ち上げ責任者として、事業計画の立案から商品企画・マーチャンダイジング（MD）、フルフィルメント・オペレーション構築、運用管理までの一連のプロセスを主導していただきます。
オフライン（店舗や催事）およびオフライン（通販やEC）を通じてファンになっていただいた既存・新規のお客様と継続的な関係性を構築する仕組みを、ゼロから設計・運用していただくポジションです。

【具体的には】
・事業計画および頒布会モデルの立案・実行
・コンセプト策定、収益モデル構築、KPIの設計・数値管理
・マーチャンダイジング（商品企画、お届け商材の企画・選定）
・フルフィルメントおよびオペレーションの構築、運用
・顧客獲得・オムニチャネル連動施策の設計、推進
・社内各部署やパートナー企業との連携、協力体制の構築　など

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勤務地

香川県三豊市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の品質保証部門にて、製品の品質維持と向上のための業務全般を担っていただきます。当社は食品業界向けのフィルム印刷などを手がけており、顧客からの高い品質要求に応えることが求められます。現在、新工場の稼働やFSSC取得に向けた体制強化を進めており、その中心メンバーとしての活躍を期待しています。

【具体的には】
・品質保証に関する書類の作成および管理
・顧客からの監査時の対応や、各種問い合わせ対応
・製品の品質に関するルール整備や基準の策定
・FSSCなどの品質マネジメントシステムの運用、および取得に向けた業務
・万が一のトラブルやクレーム発生時の原因究明および対策書の作成
など

具体的な業務としては、品質に関する書類の作成、監査時の対応、顧客との折衝やクレーム対応などをお任せします。現場の製造工程での品質管理チームとは役割が分かれており、品質保証の専任として専門性を発揮していただきます。入社後は、これまでのご経験に応じて業務をお任せし、将来的にはチームを牽引するリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。

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勤務地

香川県綾歌郡

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

労務担当の人事として、労務実務、人事評価や教育研修などの制度設計・運用、中途・新卒の採用業務などに携わっていただきます。

【具体的には】
＜労務に関する業務＞
・勤怠管理、年末調整
・就業規則の改訂
・労使協定の締結
・出向／転籍／異動対応
・顧問の社会保険労務士との連携 など

＜人事に関する業務＞
・人事評価制度の増強
・従業員の階層別、志向別の教育研修計画の立案 など

＜採用活動に関する業務＞
・媒体管理（媒体掲載対応、新媒体の調査）
・内定～入社業務（入社までのフォロー、入社手続き）など

現在、在籍する国際色豊かなスタッフのサポートに加え、新たに外国人の方の採用活動なども業務として発生します。※ベトナムなどへの出張の可能性あり。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の指定管理者事業部門において、公共施設の指定管理者として運営・管理を任されている施設のうち、県内最大規模のホールをベストコンディションに保つため、施設管理業務をお任せします。
【具体的には】
・法定業務、行政向けの書類作成
・電気、空調、給排水、消防、昇降機、駐車場など建物に付随する設備の運転監視や点検対応
・各種設備機器の運転データ測定・分析
・施設スタッフからの依頼対応
・緊急時の対応及び簡単な修繕作業
・設備リニューアルや省エネ工事などの企画・設計・施工管理
・各協力会社の手配、立会
・ファシリティマネジメント業務　など

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