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68件中 1~20件を表示

個別指導塾教室長(丸亀教室)/株式会社やる気スイッチグループ(香川勤務)

【人を育て事業を創る】教育と教室経営の両面で活躍し、組織を動かす面白さを実感できる教室長のポジション

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
400万円~520万円
雇用形態
正社員
仕事内容
教室長として、個別指導塾「スクールIE」松山校(直営校)の開校に伴う教室運営全般をお任せします。教育者として生徒の成長をサポートするとともに、教室経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成など、教室を成功に導くためのマネジメント業務を担っていただきます。

【具体的には】
・生徒や保護者との面談、カウンセリング
・講師の採用、育成、スケジュール管理
・生徒募集のための広告、宣伝企画および実行
・教室の売上、利益管理
・教室運営に伴う各種数値の計画策定とアクションの企画、実行

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品質管理 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム市場/丸亀市】国内NO.1シェアを有する製品の性能評価をお任せします。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当所で製作している開閉器の品質管理や性能評価、トラブル発生時の原因究明等をお任せします。今後、新機種の市場投入や海外展開を控え、品質管理や性能評価を行える技術者を必要としております。

【具体的には】
開閉器に様々なセンサ等を取付け、計測器で詳細な動作特性を採取することで性能評価や原因究明を実施いただきます。

●使用言語、環境、ツール等
・計測器(メモリハイレコーダ、レーザー変位計等)や電源装置等


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受変電システムの受注工事の取り纏め、及び設計業務/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】受配電システム製作の最上流工程。電気知識や専攻不問。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電システム部 電力チームのメンバーとして、発変電所や公共設備、大型ビル、工場などに納入される受変電設備の製作における取り纏め業務を担っていただきます。製作所内の関連部門と連携しながら、顧客の要望に合った受配電システム・機器の提案を行い、それの具現化に向けた製品設計をご担当いただきます。(業務としては顧客や関連部門との調整が大部分を占めるため、コミュニケーションが7割、図面作成が3割のイメージです。)

【具体的には】
・顧客や関連部門との仕様打合せ
・製品設計に必要な技術検討
・顧客要求仕様に基づく製品の図面作成
・機器手配
・納期、コスト管理

※電力会社からの特注盤の製作になるため、プロジェクト規模にもよりますが納期は1年~5年が中心です。顧客側の担当者も自社メンバーもお互いのことを良く理解してチーム一丸となり、製作に取り組むことができます。

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受変電システムの受注工事の取り纏め、及び設計業務 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】顧客要望に応じた受配電システム製作の最上流工程です。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電システム部 電力チームのメンバーとして、発変電所や公共設備、大型ビル、工場などに納入される受変電設備の製作における取り纏め業務を担っていただきます。製作所内の関連部門と連携しながら、顧客の要望に合った受配電システム・機器の提案を行い、それの具現化に向けた製品設計をご担当いただきます。(業務としては顧客や関連部門との調整が大部分を占めるため、コミュニケーションが7割、図面作成が3割のイメージです。)

【具体的には】
1.顧客や関連部門との仕様打合せ
2.製品設計に必要な技術検討
3.顧客要求仕様に基づく製品の図面作成
4.機器手配
5.納期・コスト管理

※電力会社からの特注盤の製作になるため、プロジェクト規模にもよりますが納期は1年~5年が中心です。顧客側の担当者も自社メンバーもお互いのことを良く理解してチーム一丸となり、製作に取り組むことができます。

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人事総務/三菱電機株式会社(プライム上場)

【東証プライム/人事総務】人事・労務・研修においてご経験を活かしていただきます

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
現在、既存ビジネスに加えて、環境負荷低減に向けた新製品の開発や設備更新提案など新たなビジネスの推進を図っていくための体制強化に向けて、人事総務部における以下のような職務をお任せします。
【弊社より入社実績があるポジションです。より詳しく補足説明など致しますので、まずは関心をお持ちいただけるようでしたらお気軽にエントリーください。】

【具体的な業務】
・新卒採用(総合職)
・新卒採用(高専・高卒)
・経験者採用
・人事考課(賃金・賞与査定運用、格付管理(昇格・降格)、試験対応 等)
・労務管理(派遣社員・契約社員の採用活動、考課、契約管理 等)
・障がい者雇用(法定雇用率達成に向けた採用活動および入社後フォロー)
・人事異動(入社・退職管理を含む)
・人員計画/人件費計画(人件費分析・計画立案、統計業務 等)
・個別労務(懲戒・ハラスメント相談、休職者対応 等)
・福祉施策
・研修企画(新入社員向け研修、階層別研修の企画・運営)
・従業員エンゲージメント向上施策の検討 等

※いずれもルーチンワークだけでなく、製作所で抱える人事諸課題に対して、課題分析や施策提案をしながら、一定の裁量をもって業務遂行することが求められるため、人事として幅広く経験を積むことが可能です。まずはご経験や意向・適性に合わせて担当いただく職務を決定します。

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ソフトウエア開発 ※リーダー候補/三菱電機株式会社

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】業界経験不問。要件定義や開発管理がメイン業務。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社開発品である「三菱スマート低電圧直流配電ネットワークシステム(D-SMiree)」に付随するオプション機能として提供するEMS(エネルギーマネジメントシステム)を主体とするソフトウェアの開発業務を担っていただきます。

【具体的には】
開発業務として、以下の一連の業務をお任せします。
・ソフトウェア開発における要件定義
・開発管理(品質、コスト、スケジュール管理等)
・一部コーティング
・関係部門(営業、品質管理部門)との調整
※主のコーディングは協力会社に依頼しているため、全体のマネージメントが主業務となります
※EMSの対象は工場
※対象となるエネルギーは電気、熱

配属部門は≪新事業創出グループ≫となるため、顧客に新たな価値提供を行うサービスの事業開発・機能開発に携わることができます。また、「設備保守にかかる人員の省力化」という社会的なミッションへの解決策と直結する付加価値の高い業務となります。

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スマート保安事業の検討※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】新規事業(電気設備スマート保安システム)開発ポジション

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
これまで工場向けに各種受配電機器を多数納入してきた実績を踏まえ、工場向けのソリューションの開発に取り組んでいただきます。
顧客に新たな価値提供を行うサービスの事業開発・機能開発に携わることができ、また「設備保守にかかる人員の省力化」という社会的なミッションへの解決策と直結する付加価値の高い開発ポジションとなります。具体的には以下業務のいずれかをお任せいたします。

【具体的には】
(1)電気設備スマート保安事業の検討・構築
 ・設備良否判定の基準・アルゴリズム構築やデータ分析
 ・設備取付のセンサーの検討
 ・製作所内実証の検討・推進
 ※スマート保安:労働人口が減少する中で、設備の維持をセンサー・AIを用いて人手がかからないようにすることを目的とした事業です。

(2)SCADA(監視制御システム)の開発
上記(1)電気設備スマート保安向けの監視制御システムの開発です。設備から各種センサ情報を収集し、アルゴリズムによる分析、結果を表示するシステムを開発頂きます。
また、更に詳細としては、以下の2つの業務に従事頂きます。
 ・監視システムの開発(言語は.NETを予定)
 ・AIなどを使用した異常検知アルゴリズムの開発(pythonの予定)

(1)(2)とも要件定義からコーディング、実装までに従事いただきます。社内関係部門へのヒアリングも実施頂くことを想定しております。顧客としては電力会社や産業系のお客様が主となりますが、現時点においては、社内での実証検討段階のため、社内が主となります。

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生産技術 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】IoT活用等、様々な製造技術の導入を担っていただきます

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電機器又はその部品の製造工程の生産技術スタッフとして現場改善、工程設計、生産設備/システム導入、製造技術管理に携わっていただきます。

<具体的には>
【生産技術・製造技術】
・製造工程の作業分析、生産性評価、標準時間管理
・製造工程に必要な生産設備の企画立案、仕様検討、見積り、立ち上げ、運用支援
・製造現場スタッフとの改善アイデアの立案、実行
・生産計画の変化や新機種投入に伴う製造工程の設計
・製造に必要な製造技術の維持、標準化管理、製造現場への技術サポート
・製造現場主体で行っている製造管理のサポート

【システム技術】
・生産システムの企画、開発、実装
・新システム技術開発(各種コーディング技術、AI技術など)
・スケジューリングシステム構築

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スイッチギヤ・監視装置の計画・見積業務/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】受配電システムの設備に関する受注前活動をお任せします。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
発電所・変電所、工場、ビル 等に納める受変電設備の計画・見積業務(計画設計・見積り、仕様打合せ 等)、また、それらの更新提案活動業務をお任せいたします。

【具体的には】
・顧客要求仕様に対する見積り作成
・設備更新の見積り作成
・設備更新時期に応じた顧客訪問と現地調査
・顧客への設備更新提案
・新規設備及び設備更新受注後の関係部署への引き渡し

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スイッチギヤ・監視装置の計画・見積業務 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】受配電システムの設備に関する受注前活動をお任せします。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
発電所・変電所、工場、ビル 等に納める受変電設備の計画・見積業務(計画設計・見積り、仕様打合せ 等)、また、それらの更新提案活動業務をお任せいたします。

【具体的には】
・顧客要求仕様に対する見積り作成
・設備更新の見積り作成
・設備更新時期に応じた顧客訪問と現地調査
・顧客への設備更新提案
・新規設備及び設備更新受注後の関係部署への引き渡し

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環境管理 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】ものづくりを行う工場の環境管理全般をお任せします。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ものづくりを行う工場の環境推進事務局(工場内の司令塔の組織)として、ISO14001の規格に基づいた社内ルールにより、種々の環境管理アイテムの毎年の計画立案から実行の一役を担っていただきます。

【具体的には】
・ISO14001の規格要求事項から展開された社内ルールの管理
・環境法規の読み解き(工場内で該当する法規があれば社内展開)
・工場内の施設の省エネ施策の計画/実行
・主に海外から要求される製品含有の化学物質規制対応(設計部門や資材部門を通じたサプライヤー連携)
・製造プロセス内の環境事故未然防止に向けたリスク軽減の計画/実行

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総務・経理リーダー候補/株式会社フジコー(香川本社)

【転勤無し】成長期にあるメーカーが総務部門をリードできるキーパーソンを求めています。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
430万円~480万円
雇用形態
正社員
仕事内容
総務企画Gに所属し、総務・経理リーダー候補として、主に以下の業務を中心に部門運営のリーディングを担って頂きます。

【具体的には】
・勤怠管理
・給与処理
・社会保険全般
・労働災害
・火災保険
・資産管理
・書類作成(官公庁関係地)

スキルアップを望む方には、社内外の研修や、資格取得支援を行っています。
売り上げは毎年右肩上がり、新設備の増強や新工場の設立、拡大路線ですので、安定して働いていただけます。
従来のやり方にとらわれず、新しい改善をどんどん受け付けています。

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総務・労務事務/株式会社フジコー(香川本社)

【転勤無し】成長期にあるメーカーが総務部門をリードできるキーパーソンを求めています。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
420万円~480万円
雇用形態
正社員
仕事内容
総務企画Gに所属し、総務・労務事務として業務に従事していただきます。

【具体的には】
・勤怠管理
・給与計算補助
・社会保険/福利厚生の手続き
・労働災害や各種保険の手続き
・健康診断の管理(病院の予約、受診スケジュール作成など)
・従業員に関わる書類関係(年末調整、住民税、他)
・その他書類作成

売り上げは毎年右肩上がり、新設備の増強や新工場の設立、拡大路線ですので、安定して働いていただけます。
従来のやり方にとらわれず、新しい改善をどんどん受け付けています。

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包装材の法人営業/株式会社フジコー(香川本社)

【転勤無し】機能性・開発力をベースに拡大期を続けているグラビアパッケージメーカー。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
衛生用品メーカーを中心とした営業活動に携わっていただきます。衛生用品のパッケージはもとより、衛生用品自体への機能性付与など、提案型の営業スタイルとなります。

【具体的には】
・顧客のニーズヒアリング
・顧客への訪問や、電話およびメールでの提案とフォロー
・顧客とのデザインや機能性の検討
・開発部門や製造部門との検討および調整
・見積、納品管理、在庫調整など

【主な取扱商材】
・衛生用品(ウェットティッシュ、オムツ等)のグラビアパッケージ印刷
・衛生用品自体に「機能性」を持たせる印刷
※グラビア印刷/写真を美しく表現させる印刷特殊技術

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機能材の法人営業/株式会社フジコー(香川本社)

【有名大手メーカーと直取引】機能性・開発力をベースに拡大期を続けているグラビアパッケージメーカー。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
大手メーカーを中心に、技術提案型の営業活動に携わっていただきます。加工技術力を強みとして、顧客ニーズをキャッチし、そこから製品を生み出すマーケットイン型の活動となります。

【具体的には】
・顧客のニーズヒアリング
・顧客への訪問や、電話およびメールでの提案とフォロー
・顧客との機能性の検討
・開発部門や製造部門との検討および調整
・見積、納品管理、在庫調整 など

不純物が混ざらず、いかに剥がれやすい素材をつくれるかが重要となる「剥離フィルム」や、自動車部品への特殊印刷を行う「転写フィルム」など、機能性が求められる領域となります。よって、顧客要望を的確に掴み、開発型で活動を進めていくことが求められます。

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次世代Energy & Facilityソリューションの開発(新規事業)/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【丸亀市/プライム上場】顧客に新たな価値提供を行うサービスの事業開発・機能開発をお任せします

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
これまで工場向けに各種受配電機器を多数納入してきた実績を踏まえ、工場向けのソリューションの開発に取り組んでいただきます。
顧客に新たな価値提供を行うサービスの事業開発・機能開発に携わることができ、また「設備保守にかかる人員の省力化」という社会的なミッションへの解決策と直結する付加価値の高い開発ポジションとなります。具体的には以下業務のいずれかをお任せいたします。

【具体的には】
(1)電気設備スマート保安事業の検討・構築
 ・設備良否判定の基準・アルゴリズム構築やデータ分析
 ・設備取付のセンサーの検討
 ・製作所内実証の検討・推進
 ※スマート保安:労働人口が減少する中で、設備の維持をセンサー・AIを用いて人手がかからないようにすることを目的とした事業です。

(2)SCADA(監視制御システム)の開発
上記(1)電気設備スマート保安向けの監視制御システムの開発です。設備から各種センサ情報を収集し、アルゴリズムによる分析、結果を表示するシステムを開発頂きます。
また、更に詳細としては、以下の2つの業務に従事頂きます。
 ・監視システムの開発(言語は.NETを予定)
 ・AIなどを使用した異常検知アルゴリズムの開発(pythonの予定)


(1)(2)とも要件定義からコーディング、実装までに従事いただきます。社内関係部門へのヒアリングも実施頂くことを想定しております。顧客としては電力会社や産業系のお客様が主となりますが、現時点においては、社内での実証検討段階のため、社内が主となります。

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ガス絶縁開閉装置の検査・試験業務 ※リーダー候補/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】装置の検査・試験業務をお任せします。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
入社後2~3年程度は、OJTを主体に製品知識と試験設備の操作方法を学んでいただき、その後に自ら進んで業務・改善に取り組んでいただきます。QMS(品質マネジメントシステム)の維持、管理、改善を行っていただき、品質管理業務の向上をお任せします。

【具体的には】
・ガス絶縁開閉装置の出荷試験対応
・生産計画の進捗管理と調整
・試験業務の改善と品質マネジメント(データ集計・分析)
・トラブル対応(関係部門との調整、原因調査、リカバリー、出張)
・設備管理(導入・更新・改善)
・サプライヤーへの品質監査

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生産技術/三菱電機株式会社 受配電システム製作所

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】IoT活用等、様々な製造技術の導入を担っていただきます

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電機器又はその部品の製造工程の生産技術スタッフとして現場改善、工程設計、生産設備/システム導入、製造技術管理に携わっていただきます。

<具体的には>
【生産技術・製造技術】
・製造工程の作業分析、生産性評価、標準時間管理
・製造工程に必要な生産設備の企画立案、仕様検討、見積り、立ち上げ、運用支援
・製造現場スタッフとの改善アイデアの立案、実行
・生産計画の変化や新機種投入に伴う製造工程の設計
・製造に必要な製造技術の維持、標準化管理、製造現場への技術サポート
・製造現場主体で行っている製造管理のサポート

【システム技術】
・生産システムの企画、開発、実装
・新システム技術開発(各種コーディング技術、AI技術など)
・スケジューリングシステム構築

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次世代Energy & Facilityソリューションに関する推進業務

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】新規事業において、技術提案を担っていただきます。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
受配電システム製作所のソリューション事業の推進、各製造部の取り纏め、受注前提案の見積及び受注後対応の枠組に関わる業務をお任せいたします。

【具体的には】
・製造業をはじめとする顧客へのソリューション提案活動
・関連部門を巻き込んだ設備への導入方法検討
※顧客ごとにソリューションは異なるので、提案力や対象とする設備の故障モードに関するスキルが獲得できます。
・提案した内容の導入効果確認
・市場要求とりまとめと開発部門へのフィードバック
・その他 ソリューション事業を推進していくうえで発生する課題に対する解決策の検討と実行

北海道から沖縄まで日本全国のお客様と接することが可能で、将来は海外展開も視野に入れています。新設部署となるため、事業推進/企画等の上流フェーズに参画いただくことが可能です。

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品質保証、試験・検査のDX化推進業務

【東証プライム上場/年間休日126日/丸亀市】品質保証の経験等不問。DX化推進を担っていただきます。

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
品質保証部 品質保証企画課において、品質保証や品質管理業務のDX化推進業務をお任せいたします。
現在、デジタイゼーション(既存の紙ベースのプロセスを自動化し、物質的な情報をデジタル形式に変換)を進めることが必須となっています。
データ連携や検査の自動化を進め、業務の属人化を防止し、さらに業務全体の改善を図っていきます。また、AIをはじめとする最先端技術を導入し、品証・品管業務の革新を推進します。この変革をリードし、創造的な視点でDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進していただける方を求めたいと考えています。

【具体的には】
・試験・検査業務のデジタル化
 紙チェックシートの電子化(ペーパレス化)
 試験成績書の自動生成
 試験装置のデータデジタル転送
 設計CAD、生産管理等とのデータ連携

・検査の自動化
 ※AIを活用した目視検査の自動化等

・検査データの有効活用
 ※一元管理データサーバ構築、改ざん防止、データ傾向監視、データ分析フィードバック

・顧客問合せのAIオンコールシステム開発
 ※取扱説明書、過去の調査報告書をAIへ学習させ、顧客問合せの一次回答を行う

・顧客仕様と納入仕様(成績書)のAI照合システム開発
 ※顧客仕様と製品仕様、成績書の同一性をAIで確認する

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