人事マネジャー候補

【コンフィデンシャル案件】詳細は非公開とさせて頂きます。

求人内容

仕事内容: 人事マネジャーとして、新卒採用・中途採用・教育研修・人事制度の企画運用・労務管理など、メンバーと共に実務にも関わりつつ、人事業務全般のマネジメントを担っていただきます。

【具体的には】
・新卒採用の企画・運営
・中途採用に関する業務全般
・採用戦略の立案・実行
・人材紹介会社との折衝
・採用イベントの企画・運営
・入社後のオンボーディング支援
・社内各部門との調整・連携
・教育・研修の企画と実施
・人事制度の企画運用
・労務、勤怠管理の支援
・組織開発や人材開発に関わる施策立案　など
募集背景: 組織力強化を図るための募集。

学歴: 大学卒業以上
必要業務 経験: ・本社管理部門における人事業務の経験
・リーダー以上のポジションで、メンバーの指導や育成に関わる経験
・協調性と責任感があり、リーダーシップを発揮できる方
・社内外との調整、折衝ができるコミュニケーション能力を有する方
優遇要件: ・労務に関する知識および経験
・人事制度構築および運用支援に関する経験
・社会保険労務士の有資格者

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
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※上記支援サービスは完全無料です。