求人詳細

人事労務/四国計測工業株式会社(香川本社)
[求人ID:4902]

【香川地域密着】ニッチトップ技術の成長メーカー/四国電力100%出資(東証一部上場企業グループ)

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求人内容

職務内容
800名規模メーカーの経営戦略部門において、人事制度(等級、評価、賃金)の検討・立案業務を当面の主業務としながら、人事業務または労務業務を担当していただき、将来的には採用、配員等の人事業務、給与・賞与・退職金、勤務管理、社会保険、福利厚生等の労務業務のマネジメントを担える人材を募集します。

【具体的には】
・労務(勤怠管理、給与計算、社会保険、福利厚生管理) 
・健康管理(健康診断・予防接種・外部連携・労災防止)
・人事制度の見直し、設計・構築・運用

男性6名、女性4名の10名チームです。
募集背景
マンパワー強化のための採用です。キャリアを活かし、リーダーシップに期待しています。

採用条件

学歴
大学卒業以上
必要資格
普通自動車運転免許(取得見込み可)
必要業務経験
・労務実務経験5年以上程度
・リーダーやチームマネジメント経験
優遇要件
・人事制度設計、構築、運用の実務経験
・キャリアマネジメント試験認定

勤務条件

勤務地
香川県高松市 
転勤の有無
原則なし
雇用形態
正社員
想定年収
450万円~600万円
福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、時間外手当、家族扶養手当(例:妻子各1名扶養の場合/月34,000円~)、特別労働手当(年末年始の特別勤務に対する手当)、特定勤務地手当 (四国外での勤務に対する手当)持ち株制度、退職金制度、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、住宅建設資金貸付制度、カフェテリアプラン、社宅貸付制度
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、創立記念日(5月1日)、年次有給休暇(勤続年数に応じて 12・16・20日)、特別休暇(結婚・忌引・受験・夏期休暇3日など)

企業情報

業種
半導体・精密機器関連(メーカー)
売上
187億1600万円
従業員数
864名

担当情報

管理会社
株式会社リージェント(香川)
担当コンサルタントより
【ポイント】
・7つの事業分野と「最先端R&Dを持つ技術者集団」で、顧客期待を超えるオーダーメイドに挑む挑戦風土。
・電力関連事業(6割)がベースの事業堅実性と、好調な民間案件の2軸を持つ堅実バランス。
・有給取得率90%以上、時間外月20-25時間程度。
・時間単位の有給取得や時差出勤可、サテライトオフィス設置など働き方改革積極企業。

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「エントリー」とは

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。その結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦など具体的な支援サービスを開始させていただきます。
※上記支援サービスは完全無料です。

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【具体的には】
新規事業のビジネスホテル事業展開全般。
・市場調査及び分析、開発出店計画の策定
・ホテルの企画、用地査定および検討
・設計、工事発注、工事監理
・宿泊施設全般における企画、戦略策定、運営フォロー など
(ホテル運営はグループ会社が行います)

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勤務地
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想定年収
450万円~600万円
仕事内容
危機管理法務部門にて、企業法務全般に携わります。

【具体的には】
・遵守法令の把握と整理、社内運用と啓蒙
・契約書類等のリーガルチェック
・他部署からの法務相談対応
・労災、事故トラブルの対応

四国島外の工事案件の引合い、グローバル案件も増加傾向にあることから、部門強化のための募集です。現在3名が従事しており、顧問弁護士ほか外部弁護士との連携体制があります。
※事務系総合職としての採用のため、 キャリア育成観点で将来的に配...

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