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香川県/事務・管理・企画系の転職・求人情報一覧

1 ~ 10件(全 46 件)

【香川】食品の企画開発職/食品メーカー(香川本社)[求人ID:1718]

勤務地 香川県坂出市  想定年収 350万円~450万円
仕事内容
【ニッチトップ】健康意識が高まる現代人の食生活をあなたの手で開発していくことができる仕事です。
機能性食品(ミックス粉)の企画開発を行っています。数々のメディアにも取り上げられ、大手メーカーとの取引実績もあり、どこにもない商品づくりに取り組んでいける環境です。

【具体的には】
・ミックス粉の企画開発全般
・開発テーマ決め
・試作品の開発および調理
・企画書作成
・開発工程のスケジュール管理
・助成金の申請業務など
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【香川】総務(労務、経理)/株式会社ブックオフウィズ(香川本社)[求人ID:3510]

勤務地 香川県高松市  想定年収 300万円~350万円
仕事内容
【長期休暇制度も完備】今後も市場拡大が見込めるリユース業界での総務
当社の管理部門に所属し、サポート業務に携わっていただきます。未経験分野は社内OJTにより学んでいただければ大丈夫です。

【具体的には】
・労務業務/労務管理、給与計算、社内研修の企画、運営
・経理業務/月次、年次決算業務(会計士との協働)
・総務業務/社内行事の企画運営や施設管理、住居手配、郵便物の仕分け、制服や備品の管理と手配、電話来客対応等 
・店舗支援業務/店内店外チラシ、POP作成、備品発注、管理 など
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【香川】人事・労務リーダー(管理職候補)/有料老人ホーム等を運営する介護関連事業会社(香川本社)[求人ID:3403]

勤務地 香川県高松市  想定年収 350万円~400万円
仕事内容
【東証一部上場グループ】地域のリーディングカンパニーとして、理想の介護サービス創出を目指しています。
本社管理部門において、労務管理をメインミッションとして、人事・総務業務に幅広く携わっていただくことになります。
【具体的には】
・給与労務(入退社管理、勤怠管理、給与計算補助、社会保険 ※給与計算はアウトソーシング)
・健康管理(健康診断・予防接種・残業管理・産業医と調整)
・採用補助(応募書類管理、問い合わせ対応)
・その他 各種データ分析、評価業務の補助
・福利厚生管理(健康診断、書類保管、届出、その他)
・備品管理、書類管理、電話・来客対応
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【香川】人事/輸送機器メーカー(株式会社タダノ)[求人ID:3285]

勤務地 香川県高松市  想定年収 450万円~550万円
仕事内容
【東証一部上場企業】創業100周年を迎える世界4強「TADANO」を人事ポジションから支えます。
当社人事部門の労務、採用、教育・研修、海外人事等のいずれかのグループに配属となります。
これまでのご経験を活かせるところから取り組んでいただき、将来的にはジョブローテーションで様々な業務に携わっていただきます。

【具体的には】
以下のいずれかの業務
・労務管理(勤怠管理、社会保険手続き、人事異動・配置の手続き等)
・退職金、福利厚生関連
・人事制度の企画、立案、運用
・採用業務(新卒・中途)
・育成研修等の立案、運用
・海外人事 など
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【香川】役員候補/産業機械メーカー(香川本社)[求人ID:112]

勤務地 香川県高松市  想定年収 800万円~1,200万円
仕事内容
【次世代経営人財の募集案件】省力化・無人化を推進する産業機械メーカー。ファブレス経営企業です。
部長級のポジションで入社して頂き、開発・設計部門、営業部門、アフターメンテナンス部門など事業運営全体に携わり、次世代の経営幹部として成長していって頂きたいと考えています。

【具体的には】
役員候補として、全体的な視点から当社の課題を見出すところからスタートして頂くことを想定しています。そして、当社の技術開発力・顧客資産を活かした次の事業戦略を構築していってください。当社はチャレンジを推奨することで最新技術を習得し、拡大をしてきた企業。一つの機器の開発・製造だけではなく、工場全体の管理システムをも担えるプラントエンジニアリング企業としての飛躍を目指しており、現在も、グローバル展開など、新たなチャレンジが継続中です。
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【香川】管理部長候補/産業機械メーカー(香川本社)[求人ID:1983]

勤務地 香川県高松市  想定年収 550万円~700万円
仕事内容
【上場企業グループ】技術力を特徴とする開発型メーカー。管理部門長の後継者候補を求めています。
管理部門長候補として、経理・財務・人事・総務といった管理部門全般を統括・牽引し、次世代の管理部門体制を担って頂きます。

【具体的には】
・経理、財務業務全般
・総務業務全般
・人事業務全般(採用、教育研修、人事制度、労務管理など)
・経営サポート業務
・その他付随する業務

管理部長候補とは言え、中小企業となりますので、マネジメント業務だけを担うのではなく、プレイングマネジャーとして実務にも関わりながら、経営を支えていって頂くポジションとなります。
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【香川】総務・人事/総合建設(香川本社)[求人ID:1771]

勤務地 香川県高松市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
【地場有力企業/転勤無し】次世代の管理部門を担って頂けるキーパーソン募集。
管理部門の総務チームに所属し、総務・人事・労務といった総務業務全般のミッションに携わって頂きます。

【具体的な仕事内容】
・総務業務全般
・新卒及び中途採用業務
・教育研修及び人事制度関連業務
・労務及び勤怠関連業務
・官公庁などへの許可申請業務
・施設管理業務 など

会社全体の組織運営を円滑に進めていくために、総務・人事系の幅広いミッションに携わって頂くことになります。ゆくゆくは管理部門の中核を担って頂ける人財として、成長していって頂けることを期待しています。任される風土の中、幅広い業務を担って頂くことをやりがいと感じ、活躍していってください。
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【香川】人事 採用/不動産管理会社(香川本社)[求人ID:3394]

勤務地 香川県高松市  想定年収 350万円~450万円
仕事内容
【東証一部上場企業グループ】新規事業や積極的なM&Aにより急成長中の企業での採用専任ミッション
グループ全体の中途採用に関わる全ての裁量を委ねる「リクルーティング専任」のポジションを担っていただきます。組織活性化・事業成長に直結する人財を確保するために、その人事戦略を描き、周囲を巻き込みながら自ら動いていただきます。

【具体的には】
・採用計画の立案
・求人媒体の選定
・各種就職フェアへの出展
・説明会の企画、運営
・面接
・大学訪問
・その他

※慣れてきたら、その他社内人事異動、出向関連業務等もお任せします。
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【香川】人事労務・総務/トータルエンジニアリングカンパニー(香川本社)[求人ID:3377]

勤務地 香川県高松市  想定年収 416万円~480万円
仕事内容
【地域密着型/香川県※転勤無】ワークライフバランスを整えつつ、キャリアアップを目指していただけます。
当社における人事労務業務を担当していただきます。まずは入退社手続きおよび社会保険事務関係を中心に取り組んでいただき、近い将来には給与計算や労務管理もお任せしていくことを想定しております。また、課長級になると、人事企画等も担えるチャンスがございますので、徐々に仕事の幅を広げていただければと考えております。

【具体的には】
・(入社直後) 入退社および休職・復職手続き、社会保険実務、安全衛生、福利厚生関連業務 他
・(近い将来) 給与計算、労務管理
・(将来的に) 人事企画、採用・教育を除く人事系業務全般
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【香川】事業推進(リーダー候補)/スーパーマーケットチェーン(香川本社)[求人ID:3309]

勤務地 香川県高松市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【地元密着】経産省選出の「地域未来牽引企業」。業務マニュアル作成等を担う社の要、次世代リーダー候補
スーパーマーケットチェーンの本部において、マーケティング活動や行程ごとの業務マニュアル作成など、各店舗のサービス品質担保および向上をミッションとし、幅広く事業推進活動を担っていただきます。

【具体的には】
・市場マーケティング活動および販売戦略の立案
・安全衛生管理、品質管理、監査対応
・業務改善、業務マニュアル作成
・店舗および加工センターに対する指導、育成 など

店舗主導型の経営で右肩上がりの成長を続けてきた当社ですが、20店舗を超えるまでの規模となった今、現場采配の良さは残しつつ、本部体制を強化し、各店舗のサービス品質を高めていくことが必要となっています。例えば、鮮魚の加工・調理マニュアルの作成により、職人ではなくても品質担保が実現できる体制とするなど、本部主導による打ち手を講じ、当社の強みに磨きをかけていっていただけることを期待しています。
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