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不動産開発・テナントリーシング/鉄道 [求人ID:2550]
仕事内容
【賑わい創出】複合商業施設の開発・再生を担うことで、地域活性化に繋げていくキーパーソン。
不動産開発事業において、複合商業施設(街づくり)の開発・企画・設計・施工監理・テナントリーシングなどのプロセスに携わり、部門のキーパーソンとして事業展開を担います。まずは、テナントリーシング業務からスタートし、既存施設のリニューアルミッションを担って頂きます。

【具体的には】
<テナントリーシング業務>
・入居テナントに対するフォロー及びサポート
・施設全体の集客企画立案および運営
・テナント誘致計画策定~出店契約に至るまでのリーシング業務
・施設の保守、メンテナンス など
<複合商業施設開発業務>
・市場調査及び分析、街づくりの観点を含めた施設コンセプトの策定
・誘致テナントの検討およびアプローチ
・設計、工事発注、工事監理
・運営サポート など

【ポイント】
・信頼性あるブランド力をバックボーンに事業開発に携わることができる。
・鉄道インフラと共に賑わい創出を担い、四国地域の活性化を図る社会貢献性の高さ。
・本人能力や適性により、不動産取得に限らず不動産開発全般に携われる可能性がある。
・20年以上の平均勤続年数を誇る社員定着率の高さ。

◆募集について
【雇用形態】正社員(約1年の嘱託契約期間有)
【転勤】有り(当面は無いが、開発場所により発生する可能性がある)
必要業務経験 【必須】
・大卒以上
・不動産デベロッパーや複合商業施設におけるテナントリーシング経験
【歓迎】
・複合商業施設の開発経験や総合的な知識を有する方
・施設のみならず街づくりの開発視点をお持ちの方
・商業テナントやオフィステナントの誘致など、情報収集力に長けた方
・1級建築士やSC経営士などの資格をお持ちの方
業種 運輸・倉庫
勤務地 香川県高松市 
想定年収 400~550万円
雇用形態 正社員
募集背景 商業施設運営・開発により賑わい創出をはかるコア人材募集。専門家が少ないため、商業施設開発およびテナントリーシングなど、経験豊富な方を即戦力人材として求めています。
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、扶養手当、超過勤務手当、技能手当等
住宅給付金制度、診療所有
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児・介護休暇等あり

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