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施設運営マネジメント/総合サービス [求人ID:2452]
仕事内容
【様々なキャリアが描ける】香川県を代表するホテル・公共施設の運営等、多種多様な事業展開を行っています
当社の指定管理者事業部門において、公共施設の指定管理者として運営・管理を任されている7施設の運営マネジメントをお任せします。

【具体的には】
・シーズンイベントや展示、販促動員のキャンペーンイベント等の企画、立案、広報、実施
・施設の広報活動
・宿泊、宴会等の管理業務
・施設職員の採用、育成、業務管理
・チケット販売管理業務
・現金出納管理・収支管理などの会計業務
・施設運営を受託している県の窓口との書類及び各種対応業務
・来館者及び出演者等との接客、楽屋管理
・施設の認知度や要望、満足度といった客観的データの収集・分析など

【ポイント】
・30社を超える東証一部上場グループのスケールメリットを活かし新しいサービスを創出できる環境。
・ホテル、旅館以外にも多種多様な事業を展開し、サービスの融合により品質を高めることができる。
・他事業を横断し、様々なキャリアを描くことができる。
・各業界で活躍される一流の方々や著名な方々と共に企画に携わり成長のチャンスがある。
・スポーツや大型イベント等、地域に対して影響力のある企画に一から携わることができる。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり
必要業務経験 【必須※以下のいずれかの経験】
・様々な展示会場やホール、会議室を備えた、
コンベンションセンターなどの施設運営の経験
・美術館や博物館などの施設運営の経験
・広告代理店、イベント企画会社、旅行会社などで
企画・運営、会場設営などに携わった経験

【歓迎】
・大学等で美術、音楽などの芸術に関連した学科を専攻されていた方
・学芸員や美術、音楽などの芸術に関連した業務の経験
業種 その他 流通・小売・サービス
勤務地 香川県高松市 
想定年収 400~500万円
雇用形態 正社員
募集背景 国内の観光客や外国人訪問客の増加も背景に、より地域活性に貢献すべく、公共施設の運営部門を強化したいと考えています。
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、特技・資格手当、食事手当、家族手当など
独身寮完備、財形貯蓄、報奨金、退職金制度、持株会、
社内割引制度、社員旅行、各種レクリエーション
休日休暇 月休8日(年間105日)、リフレッシュ休暇、記念休暇、ボランティア休暇、社員旅行休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 等

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